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会社退職について

先日も別件で相談させて頂きましたが交通事故(当方過失0)にあったのですが、現在2週間くらい会社をやすんでおります。 繁忙期という事もあり、会社からの休みに対するプレッシャーが強く、体が痛くても出社しなくてはいけない状況になってきてます。このような状態では、接客業ですがまともに仕事ができないので休んでいるのですが、会社から色々言われるだけで精神的にきついので、退職する事も考えております。辞めた場合ですが、休業補償、その他保障される事はありますでしょうか?ご教授お願い致します。

みんなの回答

回答No.2

#1の方の通りです。 自己都合退職しないようにしましょう。解雇であれば、事故での怪我が原因の解雇ということで補償の対象になると思います。(本来は解雇出来ませんが)

tk777
質問者

お礼

つらい状況ではありますが、自己都合による退職をしないよう頑張ります。有難う御座いました。

  • hallo_haro
  • ベストアンサー率37% (1019/2690)
回答No.1

休業補償はその名の通り、仕事上の保証ですので退職後は原則出ません。 例えば、退職後主婦になるが、その主婦業もできないというケースはもしかしたら交渉可能かも知れません。 (主婦に対しては休業補償はされます。) 後、保証としては、退職せざるをえなくなったという点においての慰謝料請求だと思いますが、まずは弁護士などに相談という形にされた方がよいかと思います。

tk777
質問者

お礼

やはり弁護士に相談が必要ですね。有難うございました。

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