YGテスト（性格診断）ご存知の方いらっしゃいますか

質問

２７歳転職活動中です。

来週二次面接を受ける会社があるのですが、
面接前にYGテストなるものを受けることに
なるといわれております。

性格診断ということですが、
具体的にはどのようなものなのでしょうか

ご存知のかたいらっしゃいましたら
差し支えない範囲でご教授願います。

回答No.1

zato · ベストアンサー

どんな質問なのか具体例は忘れてしまったのですが、性格診断ですのでもちろん難しいものではありません。

120問の質問に「はい」「どちらでもない」「いいえ」で答え、その結果を「抑うつ性」「回帰性傾向」「劣等感」「神経質」「客観性」「協調性」「攻撃性」「活動性」「思考的外向」「支配性」「社会的外向」に当てはめて測定するものです。

http://ttakano.hp.infoseek.co.jp/yg_test.htm

自分をよく見せようとしてはいけないようです。　うそを見破る項目もあるようです。　結局はどの程度正直にこたえているかが数値で現れるらしいですよ。

例えば「私はうそをついたことがない」なんてのは正直に答えるのが鉄則。しかし神経症傾向の人は正直に答えると不利な場合もありうるようです。
神経症の人はマイナス項目に対してイエスと答えがちだけど「自殺を考えたことがある」「この世に必要ない人間だと思う」などという質問には本当にそう思っても極の回答は避けた方がいいかも。
極とは尺度の一番端で「頻繁にそう思う」ということですが「たまに思う」くらいにしといたほうがいいようです。
いくら正直にとはいえ情緒安定や社交性得点が極端に低いとやはり問題です。
そこを見破るほど攻略してしまえばいいのかもしれませんが、それではテストの意味が無いですね。

まぁそんなに気負わずに気楽に受けましょう。

参考URL：

http://www.wisdom-mng.co.jp/sub06.htm

お礼

早速のご回答ありがとうございます。

もっと数学的なものとか幾何学的な
問題とかがあるのかと思っていたもので
不安でした。

はい、いいえの質問に正直に答えてきます。
すごく興味のある企業なので、自然と前向きな
回答ができると思います。

自然体でがんばってきます。
ありがとうございました。