面談をひかえ緊張しっぱなしです（やや長文です）

質問

大手企業のＨＰから直接、技術系のキャリア採用に応募しました。１ヶ月以内に返事するとのことだったのですが、１週間で返事が来て面談することになりました。
書類選考が難関だと思っていたので、うれしくて興奮している反面、面接で失敗したくないあまり卑屈になりそうで不安になってきました。

Ｑ１　書類選考に合格したということを、どう理解すればいいのでしょうか。とりあえず、呼んで話しを聞いてみよう程度なのか、採用することを前提に確認したことがあるというようなものなのか、どうなんでしょうか。

Ｑ２　いまの会社が吹けば飛ぶような中小企業なので、大手企業というだけで正直ビビっています。面談で、いまの会社規模が影響することはありますか。

Ｑ３　応募先の企業情報を調べていますが、面談までに数字などを正確に覚える必要はありますか。覚えようとすると忘れたときにひどいので、なるべく避けたいのですが。

Ｑ４　いまの仕事に関してはプロであることを自負していますが、応募した企業は全くの異業種です。いまの仕事と関連づけた分野では役に立てると思いますが、応募した企業の本業部分（設計開発）は全くできません。逆に、異業種を経験した者であるからこそできることがあると思っているし、アピールしたいと思っていますが、この考え方は間違ってませんか。

とりとめもなく、不安を書きましたが、何かアドバイスをいただけると助かります。よろしくお願いいたします。

回答No.2

kyoromatu · ベストアンサー

Ｑ１この真意は分かりませんが、気楽に考えて良いのではないでしょうか。
Ｑ２　ないと思いますし、そう思うことです。
Ｑ３　聞いてはこないと思いますが、ある程度の大まかなところをおさえておけば宜しいのではないでしょうか。
Ｑ４　考え方は間違ってはおりません

大企業や銀行でも潰れる時代です、会社の規模でビビルのは、もうナンセンスですよ。また立て板に水で話せる人が、必ずしも説得力があるかと言えば、一概にそう評価されるものでもありません。

良く見せようとか飾る必要はありませんが礼儀を失しないようにすれば、あとは地のままの誠実な応接で、自分が入社できましたら、このように働きますよというところを、アッピールできれば良いと思います。

頑張って下さい。成功を祈ります!

お礼

早速のご回答、ありがとうございます。

＞立て板に水で話せる人が、必ずしも説得力があるかと言えば、一概にそう評価されるものでもありません。

すごくわかりやすいです。少しだけ、心のつかえが取れたような気がします。アピールしすぎるあまり、悲壮感が漂わないように気をつけます。

回答No.4

kobalt

A1.企業によります。
書類選考でバンバン落とすところもあれば、大勢と面接で会うところも
あります。

A2.関係ないような気がしますが、大手に中途で入ることは難しいということは
理解しておきましょう。
もちろん規模にかかわらず、就職自体が厳しいですが・・・

A3.聞かれたことはありませんが、おおまかにでも覚えておくのは
良いことでしょうね。

A4.間違っていないと思います。私も未経験職種の時は、こうアピールします。
さらに、「前職での経験を活かせる部分で自信がある」ことも
アピールしましょう。

お礼

ご回答ありがとうございます。

面談に備えて、できるだけ準備をしていこうと思います。要は面談次第なんでしょうね。

これで、回答を締め切らせていただきます。
不安が解消したというよりは、覚悟が決まりました。緊張もほぐれたような気がします。
ご協力いただいた皆様、ありがとうございました。

回答No.3

marlboron

参考になるかはわかりませんが、お答えささしていただきます。

Q1：私は前者の方。「とりあえず、呼んで話しを聞いてみよう」だと思います。
ですが、面接に呼ばれるということは最低限必要な資格（腕）を有しているからこそだと思います。
後者の場合にせよ、油断は禁物ではないでしょうか？
「備えあれば憂いなし」です！（笑）

Q2：まったくわかりません。今、あなたの勤めてらっしゃる会社を見て、「こりゃ駄目だ」ということになっていれば、呼びもしなかったと思います。
ですが、現に書類審査で通っているので、その点は心配ないと思います。

Q3：なるべくなら覚えといたほうがいいでしょう。
損はしないと思います。仮に聞かれたとして全くわからないよりも、おおまかでも答えられる方が印象は良いと思います。

Q4：私はその考え方は好きです。ですが、これは正解も間違いもないと思っています。面接官の方の考え方次第では？
＞逆に、異業種を経験した者であるからこそできることがあると思っているし、アピールしたいと思っています
アピールして良いと思います。責任は取れませんが・・（汗）

素人が偉そうにお答えしてしまいました＾＾；
参考になったり不安が少しでも減れば幸いです。
頑張ってください。

お礼

早速のご回答、ありがとうございます。

おっしゃるとおり、向こうは私に興味を持っていると判断してよさそうですから、経験やアイデアや資格をアピールしようと思います。
こうしてお礼を書いていますと、少しずつ不安が解消されていくような気がします。

回答No.1

kabos

面接で落とされるのが嫌ですか？

書類選考が通って嬉しかったあなたの気持ちを、ありのままに面接官に話してはどうでしょうか。
この会社で働きたい、ということを誠心誠意伝えられたら、もし不採用になってもあきらめがつきます。

緊張して固くなって、自分の思いを伝えられないのが一番悔しいことです。
むずかしく考えずにここで働きたい、という愛の告白をしてくればいいと思います。

受け入れてくれるかは相手次第ですから。

お礼

早速のアドバイスありがとうございます。

面接で落とされるのはイヤです。すごくイヤです。
私がアピールというか提案したいことは、「企業として取り組むべきテーマではあるが、システムとして未成熟なコレをやりませんか」ということなんです。商売のネタなのでコレは詳しく言えませんが、この提案を高く評価してくれる企業で働きたいし、このシステムを実現したいんです。
落とされる＝提案を否定されることですから、かなり凹みそうです。