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私は12月末に手取りでいくら貰うのですか?

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  • 質問No.9397322
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お礼率 23% (92/392)

今回、転職をして転職先の会社の入社日が11月20日からです。
わかりやすくもっと補足説明をすると
11月1日から19日までは無職の仕事探しをしていて収入0円です。
ですから、新しい転職先会社での勤務のスタートが20日からなので
給料が発生するのも20日からです。
週5日勤務で8時間労働で1時間休みです。
また、交通費最大3万円まで支給で20日からだと7840円になりそうです。
往復で。

給与:月給180,000円で
給与支払日:15日締め当月末払いの会社です。

この場合大体で私は手取りでいくら位給料を貰うことになりますか?
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回答 (全4件)

  • 回答No.2
レベル14

ベストアンサー率 43% (3525/8068)

他カテゴリのカテゴリマスター
12月の給与の手取りは,年末調整があるので簡単な計算では出ません。転職前の状況にもよるのです。


  • 回答No.1
レベル14

ベストアンサー率 63% (1065/1687)

月給18万円、月平均の所定労働日数21日、質問者様の今月の実働17日間で計算しますと、

(給与)÷(月平均の所定労働日数)×(実働日数)
180000÷21×17=145714円

初月の給与は雇用保険のみ(540円程度)が引かれます。
交通費7840円全額支給されるなら、153000円前後が手取りでしょう。

給与2ヶ月目からは、社会保険料などが引かれるので、18万+交通費1万もらっても手取り16万程度です。
ここから住民税を引くので、実際はもっと少なくなってしまいますね。
お礼コメント
wel135

お礼率 23% (92/392)

誠にありがとうございます!!!!
投稿日時 - 2017-11-14 17:54:58
  • 回答No.3
レベル12

ベストアンサー率 11% (75/653)

入社してから、会社に聞いてください。それとどこの会社でも試用期間があります。いきなり正社員にはなりません。入社したら説明があります。まだわからない状況で・・・・
  • 回答No.4
レベル14

ベストアンサー率 29% (3089/10408)

他カテゴリのカテゴリマスター
労基法の規定により、「必ず」月1回は賃金が支払われなければなりません。
11/20から勤務するならば、11月末日に「絶対に」何らかの賃金が払われなければ違法です。
しかし、締め日を過ぎていますから、何日分とかいくら出るかは分かりません(そこまでの規定は無い)
そこで出た分は12月分から引かれる事になりますから、一体、いつ、いくら出るのか、情報不足で分かるはずありません。
ま、12月末までに色々引かれても18万ぐらいはもらえるんじゃないでしょうか?
もちろん、今年、他社で働いて余分な源泉徴収を納めているはずですから、きちんと年末調整されればそれも還付されます。
  • 回答数4
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