これって手取りどのくらいになるんですか？

質問

今大学四年生で、就職先が決まったのですが、

給与　190,000円～
待遇　昇給(4月)　賞与(7,12月)
　　　交通費支給、社会保険完備

という待遇です。
福利厚生は、保養地しかありません。
これというのは、給料から社会保険を引かれたりして、
結局手取りはどのくらいになるんでしょうか、
また、退職したときなど、退職金が出ないという事でしょうか。
就職先は決まったものの、勤務地手当など書いてないし、
待遇が悪くて、かなり手取り低いんじゃないかと思い、
就職して良いものか迷っています。
社会保険完備と言われてもいまいちピンとこないし、
年金なんか自分たちの世代はもらえないんだから、
フリーターや派遣のほうが良いと言うような友達も居ます。
どうなんでしょうか…？

回答No.4

cubetaro · ベストアンサー

経験だと、手取り14万～15万くらいだと思います。

正社員で大きいのは、「ボーナス」と「社会保険」「昇給」です。
始めはフリーターと大差ありませんが、勤続年数と共に収入差が開いてきます。
派遣も、「昇給」「ボーナス」は限定的だと思います。

フリーターの場合は所得税しか引かれないので、手取りは多いように見えますが、「国民年金」「国民健康保険」を払うと手取りは少ないです。

特に「厚生年金」と「国民年金」の差は絶大で、「厚生年金」は会社と折半して払います（支払い額が５万円なら、本人負担は２万５千円）。それで、定年後に月々２０万前後もらえます。

「国民年金」は月々１３０００円位ですが、定年後にもらえるのは月々５万円くらいです。

払わないのも自由ですが、よほど生活に困ってない限り、払っておいてソンはないと思います。

回答No.3

noname#104909

こちらで、数字を当てはめてください。
http://www.tedorigaku.com/
社会保険完備、これは完備は当たり前のことで
会社であれば必ず加入です。

フリーターや派遣でも国民年金の加入が必要です。
フリーターや派遣のほうが良いとは、具体的に何なのでしょう。
特に、フリーターによい点があるとは思えない？

参考URL：

http://www.tedorigaku.com/

回答No.2

sirouto1gou

全く自信ないのですが、
所得税で1割
住民税で(場所にもよりますが)7千円くらい(初年度はありません)
社会保険で1割
その他1割
くらい引かれて

190,000x0.7=133,000位ですかねぇ。
確かに目先の事だけを考えますとフリーターも選択肢に入るかもしれませんが、103万を越えますと課税がハンパじゃないくらいきますから。
ボーナスや有給を考えますと最初はこんな感じではないですか？

将来性なども考えますと就職した方が良いと思いますが...
昇給、昇格などもありますから。

回答No.1

dulatour

大体の手取りは算定できますが、就職はある意味での、一生の大事です。
きちんと就職先に確認しましょう。ここで聞く問題ではありません。
自分の人生をもっと大切にしましょう。