• ベストアンサー

雇用保険、求職活動実績についての質問

雇用保険を受給している者です。 早速質問なのですが、求職活動の実績とならない項目に「単なる知人への紹介依頼」と、ありますが 知人伝いで紹介され、面接を受けた場合(勿論自分から依頼したわけではありません)も実績にならないのでしょうか? そして、面接を受けた会社には、どのような事実確認が行われるのでしょうか。 お願い致します。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
noname#205483
noname#205483
回答No.1

以前何度か雇用保険を受けつつ、就職活動をした事があります。 仕事が見つかれば良いのですが、見つからない場合は就職活動の実績が無いと雇用保険受給ができなくなってしまう、と言う事ですよね。 恐らく経由はどうであれ、面接をした時点で就職活動の実績と看做される筈です。 根拠として採用された場合は就職できる、と言う事になりますので。 知人への紹介依頼がダメなのは、紹介をただ「依頼しただけ」では実際に面接まで漕ぎ着けない事もあるからです。 あくまで「面接」をしたと言う、確実に仕事に就こうとしている意思があるかどうかが大事です。 また、それを持って実際に面接と言う行動を取る事で「実績」となります。 あと面接を受けた会社の事実確認ですが、ハローワークへの申請か確認があったような気がします。 この辺りのやり取りは少々抜けてしまっておりますので、直接ハローワーク側へご確認頂ければ確実かと思われます。

noNOmi1991
質問者

お礼

分かりやすい解説、ありがとうございました。 今後の参考にさせていただきます。 早急に回答くださったので、ベストアンサーにさせていただきました。

その他の回答 (2)

  • chie65535
  • ベストアンサー率43% (8519/19367)
回答No.3

因みに。 「ハロワを通さない場合、面接も再就職も、一切、求職活動とは認めない」って事になってても、抜け道は存在します。 例えば、 1.知人の会社に移籍が決まる。 2.移籍の前に、会社都合で退職する(形式的に「辞めさせられた」と言う形を取る) 3.ハロワで失業の手続きをする 4.適当なタイミングで、知人の会社からハロワに「絶対に誰も応じないような酷い条件」で求人を出してもらう 5.その「絶対に誰も応じないような酷い条件」の求人票がハロワに出たら、ハロワで求職手続きして、その求人に応じる 6.再就職手当金が丸儲け て言う手口で、再就職手当金を受け取れます。 裏で知人の会社と繋がっていたとしても「形式的にはハロワ経由で再就職した」ので、貰えない筈のお金が貰えるのです。 もちろん、発覚したら、受給した人間も共謀した会社も詐欺罪で捕まりますし、受給額の3倍返しで弁償させられます。

  • chie65535
  • ベストアンサー率43% (8519/19367)
回答No.2

>求職活動の実績とならない項目に「単なる知人への紹介依頼」と、ありますが これは、簡単に言うと「ハロワ経由で求職しないと実績にしませんよ」って事です。 >知人伝いで紹介され、面接を受けた場合(勿論自分から依頼したわけではありません)も実績にならないのでしょうか? 昔はなりましたが、今は厳しいので、実績になりません。 面接した相手の会社が「知人の会社」で「面接を受けた事にしといてくれ」と言って、活動実績を稼ぐ不届き者が多かったので、事実上「ハロワを通してない場合は、全部ダメ」です。 >そして、面接を受けた会社には、どのような事実確認が行われるのでしょうか。 何もしません。「ハナから実績と認めない」ですから、確認なんかしません。 ハロワを通さないで「面接した」って幾ら言い張っても「残念ですが実績になりません。28日後の認定日にまた来て下さい」って言われてハロワから追い出されるだけです。 再就職の時に支給される「再就職手当金」も「ハロワを通さない再就職では支給しない」って決まってます。 求職実績も再就職も何から何まで「どんな事であっても、ハロワを通さないと、一切何にも認めて貰えない」のです。

noNOmi1991
質問者

お礼

詳しい解説、ありがとうございました。 今後の参考にさせていただきます。

関連するQ&A

  • 求職活動 実績

    雇用保険を受給するには、求職活動を期間内に2回以上行い、 それぞれ求職活動毎に、ハンコを貰わないといけません。 就職面接会などでは、1つの企業と面談すると、 実績が1回となるようですが、 その場合は、企業が証明するハンコをおしてくれるのでしょうか? 証明印などなくとも、参加しましたと認定日に提出すれば 問題ないでしょうか?

  • 雇用保険における求職活動について

    現在雇用保険受給中の者です。 雇用保険を受給する際、一定回数以上の求職活動が必要ですが 職安にある端末機で単に検索するだけでも求職活動と見なされていました。 本日職安に行ったところ、9月1日からは「単なる安定所での 求人情報の閲覧」は求職活動実績に該当しなくなった、とのことです。 これってやっぱり、前記のような形ばかりの求職活動はもうダメで きちんと求人に応募しなければいけないってことでしょうか? 数ヶ月後に主人が転勤しそうなため、その状況を見極めてから 新任地で就職したいと考えており、それまでは仕事をせずに 雇用保険をもらいたかったのですが・・・ まぁ、求人に応募したところで採用されるとは限りませんが(苦笑) ご存知の方、ご指導よろしくお願いいたします。

  • 求職活動の実績とは

    雇用保険で求職活動の実績は原則として2回以上と、しおりにかいてますが、これは雇用保険を受給する期間中のことをさしてるという解釈でいいですか。前の認定日から今回の認定日までのものではないということでいいですか。

  • 雇用保険求職活動

    今転職活動中で雇用保険の受給もあるのですが気になったのが求職活動です。 ハロワの紹介ならデータがあるから確認のしようがあるのですが それ以外の所で応募した場合は確認とかしているのでしょうか? 一応、担当者電話番号がないと認められませんと書いてありますが。

  • 求職活動実績について

    私は現在、初回の認定が済んだ状態の求職者です。 今直ぐにでも働きたいと思っているのですが、まだ具体的に仕事に就きたいと思う職業を絞り込めていません。自分なりに情報収集をしている段階で、実際に求人に応募し、面接等を受けるには至っていません。 先日、家からは近いのですが、自分の住所では管轄外になるハローワークでパソコンによる求人の閲覧をしました。その際、受付で雇用保険受給資格者証に“閲覧・相談”と書かれたハンコを押してくれ、「このハンコが求職活動実績の証明になりますから」と言われました。 これまでに何度か、自分の住んでいる地域を管轄するハローワークに出向いてパソコンによる求人の閲覧をしましたが、上記のようなことを言われたことはありませんでし、ハンコを押してくれたこともありません。 気になったので、昨日そのハローワークで求人閲覧をしたついでに職員の方に質問してみました。 その応えは、昨年から不正受給防止の為、全国的に求職活動実績の審査が厳しくなり、パソコンによる求人閲覧では実績とみなされなくなってきているとのことで、私の管轄ハローワークでもそのように対応しているようなのです。ただ、未だ完全に統一されている訳ではなくて、各ハローワークで対応は異なるとも言っていました。 現在の私の状況ではこの流れは厳しく、大して興味も無いセミナーに参加したり、アリバイ作りの為に求人に応募するのは心苦しいので避けたいです。 幾ら管轄外のハローワークでハンコを押してもらっても、実際に管轄するハローワークで活動実績と認められないのなら無意味な行動なのでしょうか? それとも、言い方は悪いですが、「ハンコを押してもらった者勝ち」ということで通用しますでしょうか?

  • 求職活動の活動実績について

    現在雇用保険を受給しているんですが、求職の活動実績について教えていただきたいと思います。 以前職業相談をした際担当の方から、『一度職業相談を受ければ次回からはパソコンの閲覧だけでも実績とみなされる』というお話がありました。この言葉の解釈で迷っています。一度の職業相談というのは、受給期間(例えば90日間)全てをふまえてのことなんでしょうか。それとも、認定の都度、ということなんでしょうか。受給期間の中で一度、という解釈だと、一度職業相談は受けているため、次回からは2回パソコンの閲覧に行くだけで実績活動としてクリア、ということになりますよね? どのような解釈で受け取れば良いのでしょうか??

  • これは求職活動の実績として認められますでしょうか??

    この度、初めて雇用保険を受給することになりました。 そこで質問なのですが、積極的な求職活動とはどのようなことでしょうか?? (パンフレットを読みましたが、いまいち具体性に欠けていたので) (1) 派遣会社に登録、仕事の紹介を待っている。 (2) ネットで求人に応募、しかし面接までは至らず。 あと、ハローワークのパソコンで求人情報を検索するだけでは認められないそうですが、それは必ず面接を受けに行くなどしないといけないと言う事ですか?? ちなみに小さな子供がおり、今すぐ就職が決まると、預け先が無いので探さないといけません。 なので、出来れば預け先が決まる頃に就職したいというのが本音です。 ご回答宜しくお願いします。

  • 失業保険の求職活動実績について

    お世話になっております。 失業保険の求職活動実績について教えて下さい。 職種がデザイナーのため1番に即戦力・キャリアが求められるため 面接まで行けず、どうしたものかと悩んでいます。 1.某求人フリーペーパーのWEBサイトからメールで問い合わせするも 返信なし。 2.正社員が希望ですが派遣で1件良いなと思った内容があったので 問い合わせたところ、自分のキャリアでは足りないとの事。 その際、企業の名前を教えて欲しいと伝えたのですが断られました。 3.ネット求人より応募。返答が来るも、社会保険などの面で もう少し整っているところが良いと思ったので面接を辞退しました。 以上3つが活動内容だとすると、 3つとも求職活動実績として認められるのでしょうか? それとも、3つのうちいくつか、それか全て活動実績にならないのか…。不況のためか求職活動が思うように行かず、長引きそうです。 失業保険はもらわないと困ってしまうのですが、 やはり面接まで行かないと、活動実績としては認めてもらえないのでしょうか? また、上記内容はシートに書いても良いと思いますか? よろしくお願い致します。

  • 雇用保険受給ための求職活動について質問です。

    雇用保険受給ための求職活動について質問です。 しおりには閲覧は求職活動に入らないと書いてありますが、ハローワークで聞いたところ、求職活動になります。と言われました。 いったいどちらなのでしょうか? 過去の質問に似たものもあったのですが、日付が新しいものがなかったため、改めて質問しました。 よろしくお願いします。

  • 求職活動の実績について

    現在失業手当を受給しながら、求職活動をしています。 先週ハローワークで、PCの求人情報から選んだ会社の紹介状をもらったのですが、後になってやっぱり自分には合わない思い、応募を取り消したいと思っています。 幸いにも?先方からは、面接日の日程や履歴書の送付等の指示もなく、週末まで(先週の)に追って連絡をすると言われただけで、未だに連絡がありません。 今週の木曜日が失業認定日なのですが、その時にハローワークの窓口で、連絡が無かった事を言い訳に、書類応募や面接をしていない事を伝えても、差し支えはないのでしょうか? ちなみに紹介状をもらった日に、雇用保険受給資格者証には相談・紹介の判をもらっています。