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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：履歴書記入、工夫ご教授下さい）
履歴書への記入の工夫とは？
このQ&Aのポイント
- アルバイト期間の記入についてどうするか悩んでいる方へのアドバイス。
- 履歴書の見栄えを考慮しながら、職歴を記入する方法について。
- 短期離職とアルバイト期間を上手に表現するコツとは？
- 1915pipiyo
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質問者が選んだベストアンサー
履歴書は時間の経過にしたがって書くことが原則で、アルバイトでもそのとおりの経過で書くしかありません。 唯その間にいくつかのバイトを転々とした場合は ○○年 XX者などでアルバイトに従事 と言ってひとまとめにすることは有りかも知れません。 どちらにしても書かない期間は空白ですから、その間に何をしていたかは面接で聞かれますよ。事実は事実どおりに言って堂堂と応募するのが一番です。
その他の回答 (1)
- usami33
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回答No.1
え？ 社会人としての経歴もあるんですよね。 だったら、履歴書には、アルバイトは記載しませんよ。 その代り、職務経歴書を作成して、こちらにアルバイトを含む、 業務の経歴を記載します。 >（職務経歴書はなしなので） なんで？ 普通の企業の募集なら、履歴書提出としか書かれていなくても、 職務経歴書は一緒に提出しますけど・・・ 私は、技術系の企業で採用も担当してましたけど、 履歴書で説明しきれない物に関して、補足の資料を添付できない人は、 書類選考で落としてましたよ。 ※ドキュメントの作成ができないエンジニアは不採用とする観点で
質問者
お礼
回答ありがとうございます。 福祉系です。施設だから？ 病院時代も履歴書と資格書コピーのみでした。 看護師達も履歴書と資格書コピーのみです。 看護師は派遣期間は記入しないとか言ってました。 福祉のアルバイトをしていたので記入したほうが いいのかなとおもいまして… 電話で履歴書と資格書コピーもってきてって…
お礼
回答ありがとうございます。 わかりました。事実は事実で堂々とします。 ありがとうございます。