• 締切済み

派遣会社の一般常識試験

こんにちわ ある派遣会社のテレマーケティングの職(アルバイト)に応募します。 募集広告に一般常識試験を課すとありました。どんな問題なのかわかる方教えてください。

  • 派遣
  • 回答数1
  • ありがとう数9

みんなの回答

  • kobalt
  • ベストアンサー率31% (1861/6000)
回答No.1

何社か派遣登録しましたが、たいてい試験はあります。 勉強しなくてもできる程度の国語的、算数的な問題が数問という ところが多いです。 国語的なのは漢字を書くとか読むとか、算数的だと簡単な計算とか 割とその会社で作ったと思われる問題が多いですね。 就職の一般常識と違って、出来が悪いと落ちる、とか仕事の紹介が されない・・・というわけではないと思いますが、ある程度は できるにこしたことはないですね。 私はいつも無勉強で受けています(^^;

関連するQ&A

  • 一般常識試験でよく出る問題って…

    一般常識試験って、大体どの会社でも似たようなものがでると思うんです。(職種によって異なるとは思いますが。) わたしは電話関係の仕事をしたいと考えています。 一般常識試験などによくでる漢字や計算の問題などってどのようなものでしょうか。 参考になるサイトなどないでしょうか。

  • 転職で一般常識のテストが!どんな問題が出るの?

    私の母40歳が転職します。金属部品の製造工場の出荷事務に応募しました。面接と一般常識の筆記試験があるそうです。どんな問題が出るのでしょうか?即戦力の募集なので新卒の時のような一般常識のテストと内容が違うような気がします。同じような経験をされた方。どんな問題でしたか?また転職の試験の事を知る方。どんな問題でしょうか?同じ問題が出るとは思いませんが、傾向というか参考までに聞きたいです。

  • ピープルスタッフの一般常識試験

    はじめまして。 来年大学を卒業するのですが、 就職が決まっておりません。 そこで、派遣会社に登録する予定なのですが、 試験があるらしくて・・ こまっています。 もし最近ピープルスタッフで、一般常識試験受けられたかたみえましたら、どの様な感じだったか教えていただけませんでしょうか?お願い致します。

  • 派遣会社の面接試験

    市役所で働きたくて パソナの派遣会社と他の派遣会社の面接に行き、試験を受けて 落ちました。 パソナの試験は筆記試験で一般常識の試験と、業務の流れについてなどの説明でした。 違う所はパソコンの入力などでした。 派遣会社で働いたことがなく イメージでは、派遣会社であれば すぐ働けると思っていたのですが なかなか違う事に気付き、 気が滅入ってきました。 皆さんも同じように派遣会社での試験を受けて落ちることはよくあるのでしょうか。

  • 一般常識テストについて

    こんばんは。水曜日に面接にいくことになりました。 適性テストと一般常識試験と面接をうけにいきます。 私は専門卒フリーターなのですが、今まで一般常識試験がある会社に受けに行ったことがありません。 今回、事務希望で応募しました。 そこで、面接日までに少しでも勉強をしておきたいのですが、 受けたことがないのでどのような問題がでるのか わかりません;。 社会と国語ということで、社会に対しては 新聞などをよく読んでおこうと思うのですが 国語は漢字問題とかがでるのでしょうか? そこで、皆様によく出る問題や、良い参考書などを 教えていただきたいのです。 一応、日立グループの会社を受けにいきます。

  • 一般常識の問題について

    今、短大1年です。将来、一般企業に一般職で就職希望をします。 将来の就活を意識してこの夏休みで、自己分析と試験対策はしておこうと少しずつやってきています。 でも、SPIしか勉強していなくて、記述式の一般常識の問題も今の内から勉強しようと思ったのですが、少し大変かと思ってまだしていません。希望する会社が一般常識の問題も出るとわかってから勉強するのでは遅すぎると思います。 やはり、今から勉強しておいた方がいいのでしょうか? まだ、受けたい企業は決まっていません。漠然と事務職がいいというだけしか・・・

  • 筆記試験とは一般常識試験?SPI?

    いつもお世話になっています。 25歳・女性です。 現在就職活動中で、応募した企業の書類選考が通過し、後日、筆記試験と面接を控えております。 そこで、企業からは「筆記試験があり、予定時間は30分」という言葉しか出なかったのですが、これは一般常識試験なのでしょうか?SPIの試験なのでしょうか? 以前こちらでおしえていただいたSPIの参考書と、一般常識の参考書も買ったのですが、一般常識のほうが範囲が広いので、もしSPIの試験だった場合、無駄とは言いませんが何だかなぁ・・・という感じです。 参考書には、SPIの試験は110分と記載されてあったのですが、試験時間だけで、一般常識試験なのか、SPI試験なのか、ということは判断できないものなのでしょうか? よろしくお願いいたします。

  • 一般常識について

    高校三年生です。 今就職活動中なのですが受ける会社の試験に一般常識というのがあるのですが一般常識とはどのようなもののことを言うのでしょうか? 店に売っている練習問題があればオススメを教えてください。 宜しくお願いします。

  • JR駅スタッフ、一般常識、作文の採用試験ってどういうものですか?

    JRの駅スタッフ(改札、受付業務)の契約社員募集に先日応募したのですが、届いた案内書類に 一般常識(簡単な筆記、国語、数学、英語、社会一般)30分、作文30分と記載してあるのを見て採用試験がある事を始めて知りました。。 今まで試験があるような面接は経験がありません。 今度の19日に試験があるのですが、一般常識、作文とはどの様な問題が出されるのでしょうか? どの様に勉強すればいいのでしょうか? 私は高卒なのですが、大卒程度の問題がだされるのでしょうか?(募集要項には経歴不問とありました) 勉強から何年か遠ざかっいて忘れているので、とても不安です。。 時間も迫っていてあせっています。効率の良い勉強方法はありますでしょうか? 沢山質問してしまい、すみません。 どなたか詳しい方おられましたらアドバイスをお願い致します><

  • 企業が一般募集をしながら、派遣会社に紹介予定派遣の広告を出す意味は?

    派遣の求人を見ていたら紹介予定派遣で条件のよい企業がありました。 早速派遣会社に電話したところ、もうすでに一人話を進めている状態なので2人は同時に紹介できないと言われました。 あきらめきれず、派遣の求人には企業名は名前は伏せてあったのですが思い当たる企業のHPを見たらその会社独自に求人募集をHPで出していたので個人的に応募しようと思いました。 しかし、企業のHPには1次、2次、3次まであると書かれており、条件が紹介予定派遣よりもあきらかに厳しいものでした。(紹介派遣で出されている内容はたやすい感じでした。) 募集人数は1人。  電話で企業に問い合わせ、履歴書の御検討をお願いし、様々な話をする中で、疑問に思ったことを聞いてみました。 「紹介予定派遣として募集されている求人と、今回企業のHPで募集している求人とは別物なのでしょうか。」と。 担当の方は少し慌てているように思えました。そして、その紹介予定派遣を出している派遣会社はどこなのかということを強くたずねられました。 どういうしくみがあるのかわかりませんが、一般募集をしてたくさん人を集めておきながら派遣会社から縁故のような形をとることがあるのでしょうか。 紹介予定派遣の人と一般募集の人と初めの時点でもう区別はできているのでしょうか。 お得意様の派遣会社から簡単な面接くらいで入れるのならなぜ一般募集で3次まで試験を重ね、募集をする必要があるのでしょうか。

専門家に質問してみよう