• ベストアンサー
※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:臨時職員)

臨時職員の求人先の意図とは?

このQ&Aのポイント
  • 臨時職員の求人先の意図を教えてください。
  • 臨時職員とは、どのような身分なのでしょうか?契約更新や正社員登用の可能性を知りたいです。
  • 臨時職員として働く場合、正社員と同じ仕事内容を期待されるが、人件費を抑えるための方法なのか疑問です。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • pigunosuke
  • ベストアンサー率19% (1063/5529)
回答No.1

正式に採用すると、 雇用者は労働者を守る義務、みたいな物が発生してくるのです ようするに、雇用者の都合で 勝手に辞めさせる事が出来なかったりするわけです 雇った人が問題を起こしそうだったり、言うことを聞かない人だったり 望んで無い人が採用された場合でも、 遠慮なく首を切れるシステムだと思ってください

noname#232885
質問者

お礼

pigunosuke様、回答ありがとうございます。 施設側の意向だけで解雇されることがありえる ということですね。

関連するQ&A

専門家に質問してみよう