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労働時間について教えて下さい
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衛生管理者です。 労働基準法の労働時間には、 「1週間に40時間、1日に8時間を超えて労働させてはならない」となっています。 ただし、例外が色々とありまして、 時間外労働の労使協定がある場合は1日8時間を超えて労働させることができます。 もし、気になるのであれば社内規則を見せてもらうのがよろしいかと思います。 社内規則は労働者であれば、閲覧できますので。 ここからは、私の会社を例ですが、 通常30分～1時間の残業であれば、残業届出いたしません。 残業は2時間～というのが暗黙の了解となっております。 医療関係の事はあまりわかりませんが、 このご時世、まともに労働基準法を守っている会社はあまりないのではないでしょうか？ （こんなこと衛生管理者という立場で言うのは少々マズいですが・・・） 何より、大変なお仕事だと思います。ご苦労様です。
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1週間の労働時間は40時間てことは40時間ｘ52週＝2080時間 これを就業日数に換算すると年間105日休日です つまり出勤日は260日 で1か月に許される残業は40時間 で6時間以上連続勤務は最低45分の休憩 てことは９：30-20：30＝11時間ー2時間＝9時間 だけどお昼は休憩時間あるのですか？ これがないのならすでに違反です で残業手当もつかないのも違反です
お礼
早々のご回答有難うございました。 お昼の休憩は1時半から3時までです。 やはり違反になるということでしょうか？ 残業手当もありませんし、月に2回、終業後にミーテングがあり、その日は終了が23時くらいいになりますが、食事も出ません。 23時以降に、夕食を個人で食べます。 もしかしたら、酷い職場なのでしょうか？ 有難うございました
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