支払手形の訂正

質問

支払手形の訂正について

今月末（2/28期日）に、支払手形の決済があります。手形に押す「社判」の代表者名の一部に誤りがあることを銀行に指摘され、手形が戻ってきていると電話連絡にていただきました。3/1当日に、正しい代表者名の入った社判と、銀行の届出印をもってきて訂正いただければ良いといわれたのですが、（出張中で来月まで会社に居ない）上司に相談してみましたところ、会社から「届出印」を持ち出すことは禁じられているのでダメだと言われ、かなり困っています。
銀行に相談してみなさいと言われましたが、時間外でしたので相談がかないませんでした。休みを挟んで2/28の朝すぐに、担当者に相談しようと思うのですが、この場合、どのような処理をすることになるのでしょうか。「届出印」を持ち込まずに、訂正する手段はありますか。また手形は「不渡り」になってしまうのでしょうか…。無知で申し訳ありません。できれば早急にお教えくださいましたら幸いです。

回答No.1

yosifuji2002 · ベストアンサー

形式が不備の手形は、その形式が整わない限りは不渡りの取り扱いになるようです。

銀行が期日に貴社のそれを持ってくることはないと思いますので、貴社が印鑑を持ち込まない限りは不渡りとなります。

ただし資金不足などの不渡りと違い形式不備では銀行取引停止などの問題はなくただ引き落としができないということで返却されるということです。

失礼ながらその上司は決まりだけしか言わないで対応策を指示しないのでしょうか。管理職というのは例外をいかに処理するかが仕事ですから、こういう時こそ社内を調整して的確な対策を取るものなのですが

私も経理を長くしていましたが、このケースでは上司と担当者が二人で銀行へ印鑑を持参するということにするでしょうね。
印鑑持ち出し禁止は事故防止が目的でしょうから、事故が起こらない条件で特別に持ち出すことは機転で可能と思うのです。規定に違反することは後で事情を記載した書類で経営者に決済をしてもらえばよいのです。官庁ではないのですからこの程度の機転は当然あると思うのですが。
貴方としては期日朝にこのままでは不渡りになると脅して、印鑑を持ち出すことを決断させたらよいでしょう。それしかないですよね。

(1)　0号不渡事由（不渡届提出不要）

http://pacific-en.co.jp/k5-9.html

お礼

早急なご回答、ありがとうございます。休み明けまでとても気がかりでよく眠れません中、ご丁寧にお教えいただき、心強いです。感謝いたします。
お恥ずかしいことに、ご指摘のとおりうちの上司は「形だけ」しか言いません。経理部長「代理」という役職に就いていながらも、親身になって動いてはくれず、他の部署や部下からもあまり良く言われておりません。こんな会社が動いているのだから不思議でなりませんが（苦笑）

「支払手形」の訂正の件で、こういう場合はどのように処理したら良いかを相談したのですが、逆に「銀行に相談してくれ。印鑑を持ち出さない方法を教えてもらってこい」みたいなことで返されました。決済が迫っているのに、このような対応が本当に信じられません。

部署が変わり、私は昨年９月から経験のない経理に配属された身なのですが、当初はフォローするからと言ってはいたものの、いざ実務についてみると素人に近い私に任せっぱなしで間違いもそのままスルーで「確認印」を押すことが多く、本当に悲しくなります。引き継いでくれた方（退職されました）も経理のことがよくわかっていらっしゃらないのか、なにかあるとまずマニュアルを見てくれといった塩梅で去ってゆかれました。

苦労することはこれからも山ほどあると思いますが、みなさまからのお力などをお借りしまして、いろいろ勉強していきたいと思います。

お時間割いていただき、ありがとうございました。

回答No.2

pajyarusuta-23

会社には偉い人は出張中の上司しか居ないのですか？手形の金額が大きいければ，大変な事ですよ，社長か社長代行する人に相談して下さい。

あのね？手形は左上にＮＯ１２３４。約束手形の右となりにＡＢ１２３４５６のように書かれている。
右上に「東京1,301
　　　０１２３－４５６」
のような数字が書かれています。それと収入印紙に割印されています。
上記の事から差替えは不可能と思います。

もし差替えしても銀行では証券取引所を経由しなければならないので，２／２８の決済に間に合わないでしょう？２／２８銀行へ相談ください。

私も銀行へ遅れてもかまいませんか？と尋ねたら，上記の事を言われ即持参した経緯にあります。参考。

お礼

早急なご回答、ありがとうございます。休み明けまでとても気がかりでよく眠れません中、ご丁寧にお教えいただき、心強いです。感謝いたします。

手形の金額は３００万円ほどです。新しい手形を振り出す（差し替える）ことが不可能なのですね…
了解いたしました。予想外な展開にかなり滅入っております。

上司は経理部長「代理」の役職なのですが、まったくアテにならないことを改めて思い知らされました。このような場合はすぐに社長代理の方に直接、私の方から相談にいった方がよろしいですよね…
取引先にご迷惑をかけてしまうと本当に大変です。

もうひと方にも以下、同じことを申し上げましたが、お恥ずかしいことに、ご指摘のとおりうちの上司は「形だけ」しか言いません。ほぼお飾り的な人間です。経理部長「代理」という役職に就いていながらも、親身になって動いてはくれず、他の部署や部下からもあまり良く言われておりません。こんな会社が動いているのですから本当に不思議でなりません（苦笑）

「支払手形」の訂正の件で、こういう場合はどのように処理したら良いかを相談したのですが、逆に「銀行に相談してくれ。印鑑を持ち出さない方法を教えてもらってこい」みたいなことで返されました。決済が迫っているのに、このような対応が信じられません。

部署が変わり、私は昨年９月から経験のない経理に配属された身なのですが、当初はフォローするからと言ってはいたものの、いざ実務についてみると素人に近い私に任せっぱなしで間違いもそのままスルーで「確認印」を押すことが多く、今回のように後の後から間違いが発覚して悲しくなります。
引き継いでくれた方（退職されました）も経理のことがよくわかっていらっしゃらないのか、なにかあるとまずマニュアルを見てくれといった塩梅で去ってゆかれました。

苦労することはこれからも山ほどあると思いますが、みなさまからのお力をお借りして、いろいろ勉強していきたいと思います。

お時間割いていただき、ありがとうございました。