30代の男性の方お願いします。

質問

26歳のOLです。

最近会社に気になる男性（30代）がいるのですが、今のところあまり関わりも多くなく、
どうアプローチしていいのかわかりません。
彼は私の上司にあたる人なので、あまりあからさまなこともしづらいのが現状です。

飲み会などがあった際には、たくさん話すように心掛けてはいるのですが、
いまいちの手ごたえです…。
まぁまだ知り合って長くないので、今後じっくり仲良くなれたら、と思っています。

そこで質問ですが、10歳近く年下の部下を、女性として好きになるのはどんなときですか？
また、部下からアプローチをされたら好きになるというよりはやっぱり困りますか？

ちなみに私の容姿は美人系よりはかわいい系とよく言われ、ごくたまにナンパされるくらいのレベルです。
好みは分かれる顔かもしれません。

彼は、見た目は中の中くらいで、割とお喋りですが何を考えているのかわからないちょっとシュールな雰囲気のある人です。

回答No.3

taka-aki

> そこで質問ですが、10歳近く年下の部下を、
> 女性として好きになるのはどんなときですか？

世のため人のために努力をいとわない
見どころのある女性だと思った時。

自分の欲望でいっぱいいっぱいのガキを好きになることはありません。

回答No.2

noname#183132

一番ネックなのが「上司と部下」であることでしょうね・・・

上司が部下に手を出したなんて
いくら恋愛でもいいことではありませんから

彼にもしかしたら、付き合いたいなら会社をやめてくれ
とお願いされるかもしれませんがどうします？
そうしてやめたけど、結果的にわかれることになるかもしれませんけど
それでもいいですか？

まあどちらにしろ、会社の部下からアプローチなんて
自分からしたら「なんの罠！」って思いたくもなりますね

会社を辞める気がないのなら諦めてください
社会人のマナーとしても如何なものかと思いますよ
『同じ社内では恋愛をしない』と決めている人もいるぐらいです

回答No.1

sun_down

30台既婚♂です。

基本的に30台の男は若い女性に興味津々なので、ちょっと押せば面白いくらい傾きますよｗ
それに嬉しいと思うことはあれど、迷惑と思う男性なんていないと思います。
思い切って食事とかに誘ってみたらどうでしょう？

自分も相手からアプローチされての職場恋愛なのですが、食事に誘われて二人で行った事がキッカケで、それから色々話して行く中で、普段職場ではシッカリしてるのに、意外とドジだな～、とか意外と気がきくな～とか、そういうギャップを見て好きになっていきました。
最初に食事に誘われてから3ヶ月くらい経って、どちらから言い出したともなく付き合って結婚という流れでした。

ただ気を付けなければいけないのは相手を本気にさせないと、簡単に捨てて次に行っちゃうって事。
そんなに好きじゃなければ、また若い子にアプリーチされるとフラフラとそっちに行っちゃいます。
幸か不幸か、私に興味を持ったのが一人だったので問題ありませんでしたが、相手の事を良く知らない状態のときに、他の若い子から声かけられてたら、踏みとどまる自信はありませんｗ

なのでアドバイスとしては
・あまり結論を急がないで、食事程度から始める
・少しずつ距離を縮めて、お互いを理解しあう
という所ですね。参考になれば幸いです。