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中国の日系企業で働く正社員の問題
- 中国の日系企業で働く正社員が、労働条件について悩んでいます。
- ビザの更新のために一時帰国したものの、労働環境が厳しく給料も不満です。
- ミーティングへの参加を求められ、終電がないために困っています。
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- tac48
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出張族です。いつも、サービス残業とか過酷な労働条件の人には、応援 を書きたいと思っていますし、応援できる材料があれば書いてます。 で、で、でも・・・質問者さんの場合、どちらの都市で、どのような仕事 をキッチンでなさっているか存じませんが・・・・寿司職人として日本人 が納得できるような腕のある人以外では、とても高い給与であることは、 質問者さん自身もご存知ですよね？ウエイトレスなどは都市によって異なり ますが・・・それでも日給で８００円を超える地区などないですよ。 もし、日本人として単純にお店の中で調理関係の補助？をしているだけ なら、今の給与はありえないのも中国の実態でしょ？？ 中国語が話せる日本人なのに、中国内で失業している日本人がたくさん いるのが現状です。(1)お店の幹部を目指す、ゆくゆくは暖簾わけで自分の お店をもつ。(2)安い給与でも良いから我慢する。(3)日本に帰るの三択しか ないと思います。(2)なら、今の給与は恵まれているので、多少の無理は きいていくしかないと思いますが・・・。 ちなみに、おやめになったら、VISA費用を請求されるかもしれませんが・・ 気にする必要はないですよ。
お礼
早速のご返信、感謝します。実はこの現状、私の友達（３０歳・男）の事なのです。 彼から話を聞くと、キッチン全般（実際に板場として寿司を握ったりしてます）のようです。といっても、回転寿司なんですけど（笑）企業としては日本人の労働者が欲しいようですが、現段階では彼、店長、副店長や料理長といった幹部のみが日本人らしいです。（日本人の一手不足ですね） あまりこういう事は言いたくないのですが、私の別の知り合いは、日本の中小企業から派遣されて中国に来ていますが、月１万元の部屋に会社負担にて住んでいます。非常に待遇も良いようです。しかし、このお友達は学歴も高卒で、アルバイトや正社員の経験はありますが、いずれも体力仕事的（肉体労働）なので、特別なスキルはないですし、日本で言うと就職が難しい、もしくは就けてもまともな会社（給料なども）ではないと私は思います・・・。来年には日本に帰りたいと言っています。沖縄（石垣）生まれなので、都心で就職を目指す私のようにバリバリ働いて、お金を稼いで・・・といった考えはないようです。 私は中国で働いたことがなく、現在学生なので、賃金面でどうこうは言えないのですが、９～２２時までガッツリ働いて（途中１時間半の休憩あります）この値段というのが驚きです。日本のアルバイトでさえ２０万は超えるはずなのに・・・。やはり日本目線で考えたらいけないのは分かりますが、これだけ長い時間拘束があり、かつなぜかミーティングなどにも出されるのに７０００元というのは正直、「え？」と思ってしまいます。 また、友達いわく「会社が体育会系だから、辞めたら日本～中国間のＶＩＳＡ申請した時の飛行機代、ＶＩＳＡ代やら取り立てにくるだろうね」とぼやいています。実際取り立てなど来たりするのでしょうか？法的に持ち込まれる可能性もあるのでしょうか？私は彼に「ＶＩＳＡの費用と、日本から中国までの往復飛行機代金は出して辞めなね」と言っています。 難しい問題ですね、最後のＶＩＳＡ代金が一番引っかかります。
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すみません（笑）途中で「僕」とかボロが出てしまいました。。 しかし、私、その友人と一緒に住んでいるので、毎日色々な話を聞くんです。 中国で仕事したことがない私にとって、拘束時間も給料面でも中国の「平均」というものが 分からなくて、どうしても日本目線で考えてしまいます。私が日本で週３日（一日７時間）でアルバイトをしていた時も、１ヶ月で５，６万はもらっていたので。給料は余裕で中国のこの給料では、日本に帰っても生活がカツカツだな～と思うのです。 今回アドバイスを頂き、改めて「格差社会」ということを体感しました。 成都にいたころは、道を歩いていても、レストランに入っても「格差」というものを目の当たりにする事は多かったのですが、上海に越して以来、みんなそこそこ裕福（上海は物価高いので）だと思っていましたから・・・。 引越し代金はもらってないですよ。ただ、ＶＩＳＡを取得するために日本に一時帰国しなければいけなかったので、その際の往復交通代金とＶＩＳＡ代を負担していただきました。 まあ、ありがたい事なのですが・・ アドバイスをもらえて本当に良かったです。もう一度彼の置かれた状況を良く考えて見ます、有難うございました☆