落ち込んでいる同僚への接し方

質問

幼稚園に勤務しているのですが、ある日同僚の実名がかかれた誹謗中傷の紙が落ちていました。
そこは保護者の方々の出入りの多い場所で、保護者の方が拾われて届けてくれたそうです。
そして数日後にまた同じ場所で同じような内容の紙が人の目に触れるように置かれていました。

同僚はショックを受け、現在幼稚園を一ヶ月も休んでいます。
家族にもこのことを打ち明けることができていないようで、
毎朝同じ時間に家を出て、日中は私たちには姿を見られないように張込んで犯人探しをしているようです。
メールで大丈夫？と聞いても「すみません。」の一言で・・・

今私たちがしてあげられることは何かありますか？？
このままだと会社も辞めてしまいそうで心配です。
思いつめるタイプの性格なので鬱も心配です。

どうか知恵をお借しください。
よろしくお願いします。

回答No.1

blazin · ベストアンサー

貴方だけじゃなく、他の幼稚園のスタッフとして連携してその同僚を支えてあげる事だよね。
先ずはそれが全く根も葉もない事なのか？逆恨み的なものなのか？
実は彼女の交流の中に可能性として浮かび上がってくる対象者がいるのか？それとも恋愛関係のゴタゴタから相手が職場まで押しかけてたのか？それはある程度絞れるんじゃない？
やはり可能性としては保護者と先生との関係の中での諍い。
もっと掘り下げれば、先生としての子供に対する態度、対応を聞いた親の感情的な対応かもしれないからね。
それを先ずスタッフで彼女からリサーチして、後は彼女には少し過敏に待ち伏せとかそういう事はせずに、シンプルに休んでもらうと。復職に備えて。
その間は私たちがしっかりケアするからと。
先ずは一人にさせないことだよね、精神的に☆

お礼

回答ありがとうございます。

彼女の保護者や子供への接し方を見ていると、きっと保護者の方からの
嫌がらせのような気がします。。好き嫌いを態度に出してしまうところがあるので・・・

皆心配してメールで様子をうかがうのですが、全然気持ちを打ち明けて
くれません。

blazinさんの言うように、一度みんなで相談して彼女に過敏にならずにゆっくり休むように伝えて、独りぽっちだと感じさせないように頑張ってみます。
どうもありがとうございました！