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なぜ1号被保険者?
平成13年12月で会社を退職し、1月に年金の手続きに行ったとき、1号被保険者になりました。 (平成13年6月に結婚しました、旦那は会社員) この時点(というか、4月待つまでに)で、平成13年12月~平成14年3月まで 13,000×4ヶ月と、平成14年度分156,770円を支払いました。 去年は、失業保険を150日受給しました。 年間の収入見込みが130万以下なら、3号被保険者になりますよね?失業保険は、収入にはいるのでしょうか?また、その後日払いの簡単なアルバイトなどをしましたが、今年も1号被保険者ということで、156,770円の納付期限が近づいてきました。 何か手続きしないといけないですか? 平成14年の年末調整で主人は配特・控配を受けています。(つまり私は主人に扶養されてます) 健康保険を任意継続しているので、それと関係あるのですか? 支払わないといけない物はキッチリ収めるつもりですが、1号被保険者の定義が第2号被保険者(ウチの主人)に扶養されている配偶者(年収130万以下) なので、なんで私は1号?と思ってしまいます・・・。 勘違い、間違いドシドシご指摘ください。 明日市役所に行こうと思っています。
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国民年金三号被保険者について質問です。 私、平成6年5月に入籍いたしました。主人は厚生年金に加入しておりました。 私は結婚前は無職で1号でした。未納ですが・・・。 先日年金定期便が届き確認したところ主人と入籍した平成6年5月からも1号で未納のままでした。 私はバイトをしてましたが収入は定かではないんですがそれほど多くは無く、会社側も申告していなかったので税金も支払っていません。(5月から10月頭までしか働いていません) 年金事務所に確認したところ扶養になってましたかと聞かれたんですが、扶養になるには特別な手続きが必要だったんでしょうか?扶養になっていたかどうか確認できる方法はありますか? 健康保険は病院にかからなかったためどのようになっていたのは覚えていません。 入籍し、収入が無ければ扶養にならないんでしょうか? 今は主人も前の会社をやめ、その会社とは連絡が付きません。 主人が厚生年金加入者の場合は私は3号被保険者にならないのでしょうか 質問が分かりにくくてすみません。 扶養や年金のことが分からなくどう質問していいか・・・。 分かりづらくてすみません。 よろしくお願いいたします。
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現在、健康保険と年金は主人の扶養にはいっています。来月から失業保険を90日間受給することになり(日額4000円)、主人の勤務先に扶養をはずれなくてはいけないかどうか問い合わせました。 主人の勤務先の保険は健康保険組合で、一般的な社会保険(政府管掌)ではありません。勤務先の見解では、失業保険受給中は支給額に関わらず、健康保険の扶養にはなれない。でも、今後1年間の収入が130万円を超えないならば、年金の扶養ははずれなくていいと思う、とのことでした。ちなみに、就職する場合は年収130万円を超えないように働くつもりです。 それで質問なのですが、国民年金の第3号被保険者になれるかどうかは、誰が判断するものなのでしょうか? 勤務先ですか? 社会保険事務所ですか? また、こちらで検索すると失業保険の支給額が、日額3612円を超える場合には第3号被保険者には認定されないということですが、それは規則としてはっきり決まっていることなのでしょうか。 社会保険事務所に問い合わせて、担当者により意見が異なると困るので、先にこちらで相談させていただきます。よろしくお願いします。
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お礼
大変詳しいご説明、早朝からありがとうございます。 私の知りたかった疑問にひとつひとつ答えていただいて・・・。 >第3号被保険者に関する届出(被扶養者届)は、第2号被保 険者(配偶者)の勤務先を通じて、社会保険事務所に提出し ます。 ということは、事務処理苦手な主人に何か手続きしてもらわないといけないんですね・・・。 参考URLを見る前に詳細な回答に感動して、お礼を書き始めてしまいました。 まだ、わからないことが出るかもしれないので、まだしばらく締め切らずにおいときます。
補足
市役所の窓口に行ってきました。 失業保険の事とか話て、「還付を」と話したのですが、窓口の人が「減免は遡って1ヶ月しかできません」の一点張りで・・・ 「減免じゃなくて、3号になったら・・・」を理解してもらうのに、腋の下にミョーな汗かくほど力説してしまいました。 ところで、私は勤怠の締めをまたいで、月末(20日締めなのに、年末の28日)までキリがいいので勤めたため、1月に12月の5日ほど出勤分の日割り計算した給与+残業手当が支払われました。 この金額と、失業保険を合算すると130万は超えてしまいます。 130万の区切りは1~12月ですか、それとも、4月~3月ですか?よろしかったら、教えてください。