• 締切済み

プライバシーの侵害について教えてください

主人の会社での出来事ですが、会社の情報がネットに流れたそうです。 そのため、自宅のPCに会社の情報が入っていないか確認する為に会社に持って来いと強制されたそうです。 うちのPCは家族共有なので家計簿や子供の産まれた時からの写真や日記等々保存してあります。 その事を上司に伝えた所、ハッキリとした言葉ではないけれど圧力をかけられたそうです。 私はPCを持って行くのは絶対に嫌だと言ったのですが、ちょうど今、早期退職を募集している事もあり「これ以上拒否すると俺の立場が悪くなる」と主人に言われ、泣く泣く持っていかせました。 この指示は会社の社長からの命令ではなく、職場の上司の指示で主人の職場だけで行われた事だそうです。 内容確認は主人が立ち会ったので家計簿等の内容をその上司に見られる事は無かったそうですが、題名だけでも見られるのは嫌な気持ちです。 こういう場合、プライバシーの侵害として訴える事は出来ますか? もし、訴えた場合どういう結果を得られるのでしょうか?

みんなの回答

回答No.2

明らかに行き過ぎた行為だとは思いますが。 「仕事を家に持ち帰っていた」などの事実があれば妥当な要求かと思われます。 (パワーハラスメントだと騒ぐ連中はいるでしょうが。) そもそも、訴えるような事象ではありません。 見られたくないものはデータを移せばいいだけの話だからです。 訴えたとしても同じような判断だと思われます。 精神的苦痛を訴えたとしても慰謝料までは難しいでしょう。

tomikan
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 この他にも行き過ぎた行為がたびたび起こるので、実際に訴えるかどうかは別として聞いてみたくて質問しました。

  • k-josui
  • ベストアンサー率24% (3220/13026)
回答No.1

> 訴えた場合どういう結果を得られるのでしょうか? 訴える事が可能かどうかは不明ですが・・・・ > 早期退職を募集している事もあり「これ以上拒否すると俺の立場が悪くなる」 ますます立場が悪くなる事は確実でしょうね。 プライバシーと(と言ってもデータのタイトルを見られただけ)ご主人の立場とどちらが大切か?という事になると思いますよ。

tomikan
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 私の言葉が足りませんでした。 実際に訴えるかどうかは別として、この行為について知りたかったのです。

関連するQ&A

専門家に質問してみよう