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人材コーディネーターの仕事について

就職活動をしている大学3年生です。 人材コーディネーターの仕事に興味をもったのですが・・・ (1)コーディネーターの仕事は残業が多いと噂で聞きました。  実際のところどうなんでしょうか? (2)給料がとても良いのですが、  その分すごくキツイ仕事なのでしょうか? 教えてください。お願いします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • meihua
  • ベストアンサー率26% (140/526)
回答No.1

こんばんは。 派遣会社のコーディネーターのことですか?そのつもりで回答します。実際の業務としてコーディネーターをしたことがないので、見たままです。実務経験の方から回答があると良いですね。 まず営業の人が案件(企業が必要とする人材)を持ってきます。 A.既に登録しているスタッフから該当者を探す B.該当者がいない場合も含め、登録してくれるスタッフを探す。 ↑ネットや求人誌などに募集をかける C.その仕事をしたい人(該当する人)の面談をします。 ↑スキルチェックはもちろん人柄、その人の適正など。 D.企業へ提案するスタッフを営業につなぎます。 E.働き始めたスタッフの不安・不満・疑問を解決します。 これがだいたいの流れです。 私の見たコーディネーターはかなり残業が多かったです。 A.登録にくるスタッフは仕事をしている人も多いので、仕事が終わった後の登録になると7~8時スタートの場合があり、スキルチェック・面談が終わります。その後の登録作業を含めると10時過ぎになることがあります。 B.また、人が見つからない場合は必死で探します(営業から圧力もある)。提案した人の能力が思ったより低い場合は別の人を急遽探すこともあります。 C.働き始めたスタッフからのクレーム(業務内容が違う、続けられそうにない、その他会社の雰囲気が嫌だ)を受ける場合もあります。 D.人を扱う仕事なので思いもよらないトラブルもあります。 ただ、どんな仕事も良いこともあれば大変なこともあります。もちろんやりがいもあると思いますよ。誰もが適職を求めているし、自分では見つけられない場合もある、そんなときに「あなたにはこういう仕事が向いているかもしれない。今、こういう仕事がありますよ」と人生の中の大切な1つを受け持っているのですから。 たまに「ありがとうございます」という手紙をもらったり、楽しく働いている人の情報を聞くとやりがいがあると言っていました。

kimiko_11
質問者

お礼

とってもわかりやすい回答ありがとうございます。 私が受けている派遣の会社は、コーディネーターが営業からマッチングまでやると言っていたので、 もっと大変そぅですね。 やりがいはありそうですが、自分にできるか心配になってきました。 参考にさせていただきます。ありがとうございました☆

その他の回答 (2)

  • iilliill
  • ベストアンサー率24% (24/100)
回答No.3

仕事内容で言うとNo.1さんの回答で十分かと思われます。 最近の人気ドラマ篠原涼子さんの「ハケンの品格」見てますか? 私は現在職場で派遣スタッフをまとめる仕事をしていますが、 担当のコーディネーターさんや営業の方ってドラマに出てくる 「一ツ木さん」にそっくりで笑ってしまいます。 派遣スタッフのグチや不満をなだめている姿、 取引先に対する気の使い方など。 ちなみにコーディネーターさんから聞いた話ですが 土日祝に働いている派遣スタッフがいる場合、 土日祝にもコーディネーターさんの所に派遣スタッフから電話があるって聞きました。 夕方以降に働いている派遣スタッフがいれば、その時間帯に電話がかかってくるでしょうね。 必然的に残業は多くなると思います。 やりがいがあるかどうかはその人次第ですね。

kimiko_11
質問者

お礼

ドラマ見てます☆一ツ木さんホント大変そうです。 ドラマだから大げさなんかな?って勝手に考えてましたが、 実際ホントにあんな感じなんですね・・・。 人と接するのは好きなんですが、グチや不満を毎日聞くのは精神的にちょっと・・・ しっかり考えてみます。ありがとうございました(*'ー'*)

回答No.2

meihuaさんの仰るとおりです。 やめといたほうが良いです。

kimiko_11
質問者

お礼

そぅですね。精神的にも辛そうだし・・・よく考えてみます。 ありがとうございました♪

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