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失業保険についてどうしても知りたい事があります。
hunryuの回答
- hunryu
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職安の人間ではないので詳しく説明は出来ませんが…。 先ず重要なことは離職票を病院から受け取っているかと言うことです。（退職時雇用側が職安に手続きに行きます）受け取っていればそれを持参し職安に失業給付（並びに失業者登録）の手続きに行けばいいと思います。離職票を受け取っていなければ私にもどうすればいいのか分からないので（職安に相談に行き）職安を通して発行しない理由を確認してもらえば？どうでしょう。（通常は必ず離職票は発行されます） 但し、一点勘違いしてはいけないことで病院側が失業保険を受取ることが出来ないと回答したのは正解です。失業保険を受取るには以下の３つの条件全てに当てはまらなければなりません。１、仕事をする意欲がある。 ２、仕事をしたいが見つからない。 ３、働ける環境にある。 このうちあなたは３に該当しない退職理由で辞めております。（進学＝学校に行くということは必然と仕事は出来る環境にないということになります） 病院側がこのことを理由に話されたかは不明ですが、冒頭に述べた通り離職票があれば実情を職安で説明すれば可能ではないでしょうか。一身上の都合による離職と職安が判断すれば登録した日から３ヶ月はあけてからの支給ですが、労働条件等によるところの退職事情を職安があなた側で判断すれば登録後すぐの支給もあるかも知れません。長々となりましたが先ずは職安に行きましょう！
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