- ベストアンサー
履歴書の提出について
- みんなの回答 (2)
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
「履歴書職務経歴書をメールに添付」を求められて、返事もしていないのに電話が来た・・・って、どんな会社でしょうか。 余程、人が集まらない会社なのか、人の回転が速すぎるのか、ちょっと疑ってしまいました。 何はともあれ、面接に臨むのでしたら、万全の準備だけはしておきましょう。 「原本である手書きの履歴書、パソコン作成の職務経歴書」は、使っても巣買わなくても、持っておくに超したことはありません。 筆記用具も当然です。
その他の回答 (1)
- q4330
- ベストアンサー率27% (767/2786)
返信の依頼を無視したあなたを、履歴書、職務経歴書を見ずに面接をするなんて普通じゃないです。 誰でもよいから採用したい会社じゃないでしょうか? いま採用するのは使い捨て、1週間で辞めたら次を雇えばよいくらいの気持ちでしょう。 そんな気持ちで面接を受けて、ダメだと思えば断りましょう。 念のために履歴書、職務経歴書は持参して、提出を求められた時に私の書いた様な会社でないと判断したのなら渡せばよい。 ダメだと判断すれば持ってきてませんと断りましょう。
関連するQ&A
- リクルートエージェントを利用しています。
リクルートエージェントを利用しています。 その紹介で、明日面接があります。 履歴書と職務経歴書を持参するように言われましたが、 履歴書は手書きで、職務経歴書をパソコンで作成したのもを持っていきます。 ただ、リクルートエージェントを利用していて、そちらのフォーマットで職務経歴書はすでに作成してあります。 そちらを持参していいのかどうかを知りたいです。 面接する会社には、エージェントから職務経歴書を何かしらの形で渡っていると思います。 その結果、書類選考がOKで、面接ができたのかなと思います。 それを持っていってもいいのでしょうか?
- ベストアンサー
- 転職
- 面接の持ちものについて
転職面接時の持ちものについて。 リクナビネクストから転職の面接を予定している、某コンビニチェーンの社員求人があります 最終的に面接日時確定のメールに、 ●持ちもの 身分証明書● とだけ記載があり、返信して、履歴書や職務経歴書は持参しなくて問題ございませんか、と送信したら、 ●履歴書についてはお任せしております。● という内容の返信でした リクナビネクストに記載している職務経歴があるため、持参なしという会社は実際経験しており、先へ選考が進んだ場合に持参、というスタンスは経験あります ●お任せしております、どちらでも構いません● このような会社は初めてでした どんな意図からこの返信がきたのかお知らせください
- ベストアンサー
- 転職
- 職務経歴書提出 履歴書に職歴書く?
明日、面接に行きます。 初めて職務経歴書持参と言われ作ったのですが、履歴書のほうに職歴は書かなくても良いのでしょうか? もし書かない場合は職務経歴書参照などという感じに記入すればよいのでしょうか? よろしくお願いします。
- ベストアンサー
- 履歴書・職務経歴書
- 履歴書と職務経歴書について
転職します。 職歴が割りと多いので、職務経歴書の提出を求められないところにも 職務経歴書を用意して、提出する予定です。 履歴書は、当然、修正テープなどで修正していない手書きが良いですよね? 職務経歴書は、PCのexcelで作るつもりです。 職務経歴書は、履歴書と違って、手書きである必要はなく、PCで作ったものでも 問題ない、と聞きました。 両方の日付についても疑問なのですが、面接日を記入した方が良いですか? また、履歴書を書類選考するため、送付してほしいと数社から言われていますが、 【履歴書在中】 と書いてある、専用の封筒でなくても、 市販のよくある茶封筒に、自分で 【履歴書在中】と書いたもので良いですか? アドバイス、よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- 履歴書・職務経歴書
- 履歴書と職務経歴書の問題・・・ワープロ? 手書き? コピーも可?
転職応募の場合、さいきんは履歴書のほかに、たいてい職務経歴書が必要です。職務経歴書はパソコンのワープロソフトで作成するのが普通のようですが、履歴書のほうはどうでしょうか? 一般に履歴書は手書きのほうが望ましいとされているようですが、5社も6社も、あるいはそれ以上応募することも多い昨今、そのつど手書きで同じ履歴書を書くのはたいへんです。 そこで、手書きの履歴書原本を一つ作っておいて、あと応募のつど原本をコピーし、朱肉の印鑑を押して間にあわせるのは、どうでしょうか? “コピーで間にあわせた”ということがマイナスイメージとなって、書類選考で全部はねられそうですか?
- ベストアンサー
- 履歴書・職務経歴書
- 履歴書は手書がよいかお教えください。
履歴書は手書がよいかお教えください。 面接可能日の返答時に また、持参させて頂きます履歴書が手書き必須など御座いましたらお教えください。 お忙しい中大変申し訳御座いませんが、宜しければ宜しくお願い致します。 とメールで聞いたのですが、その結果企業からは特にそれについて触れない返事が来ました。 それは、履歴書が手書き必須出ないと言うことでしょうか? それとも試しているのでしょうか? このような感じです。 持ち物:履歴書・職務経歴書・筆記用具 何かご不明な点等ございましたら 人事採用担当まで何なりとご連絡くださいませ。 どうぞ宜しくお願い申し上げます。 面接にお越し下さるのを 心よりお待ち申し上げております。
- ベストアンサー
- 履歴書・職務経歴書
- 履歴書(写貼付)、職務経歴書
一次面接がありますが、 持参物が履歴書(写貼付)と職務経歴書です。 もう会社にメールで職務経歴書や履歴書を送りましたが、 これを印刷して持って行けばいいのか、 手で新しく書いたほうがいいのか分かりません。 教えてください。
- 締切済み
- 転職
- 面接には再度履歴書を持参しますか?
先日ハロワから応募した会社から面接のご連絡がきました。 まず書類郵送ということだったので 履歴書と職務経歴書、紹介状を送りました。 求人表を見直したら 選考方法が→書類選考、面接 携行品が→履歴書、職務経歴書、紹介状 となってました。 これは面接日に再度、履歴書と職務経歴書を持っていくという意味ですか? それとも既に送ってあるので必要ないでしょうか? 恥ずかしい質問ですが教えて頂けると助かります。
- ベストアンサー
- 転職
- 持参物と日時
リクナビNEXTでオファーがあり応募しました。 書類選考があると言われ数日後連絡があり、面接に進むことになりました。 メッセージの中には日時と場所、持参物の記載がありました。 しかし日時は15:00~15:30とあります。 これはどちらか選べということでしょうか。 この間に来てくれということでしょうか。 次に持参物ですが、履歴書とありました。 履歴書が必要なことはわかっていましたが、職務経歴書がないことに驚いています。 サイト上で経歴書を見たから不要ということでしょうか。 会社の方に直接聞きたいのですが、どう聞けば良いですか? *日時は実際と異なります。
- 締切済み
- その他(就職・転職・働き方)