忘年会に参加したくない方へ質問

質問

12月は忘年会の時期ですが参加したくないと思う理由は何なのでしょうか？

回答No.2

vivace152 · ベストアンサー

職場の人と一緒にいるのが苦痛だからです。

別に仲が悪いというわけではなくともそれほど親しくもない人たちと、
食事を共にして酒を酌み交わすまではともかく、
あれこれ気を使って会話をしたり愛想笑いをしたりつまらないボケに突っ込んだりと
気を使うのは就業時間だけで十分です。

忘年会で一年の労をねぎらい合い、職場では話せない様な会話を通して
互いのコミュニケーションの敷居を下げる、というメリットについては否定しませんが
そういうのが楽しい人もいれば苦痛な人もいる、ということです。私の場合は。

回答No.4

yosifuji20

基本的に私はお酒が飲めません。全く飲めないというよりは、飲むと気分が悪くなるという体質です。
ですからできれば遠慮させてもらいたいとは思います。
飲み会ではいつも代金分を使ったことがありません。
ただし、みなで騒ぐことは嫌いではないので、特別な用事がない場合は参加しています。
ソフトドリンクで馬鹿話をするのも面白いところはあります。
ただ、私は参加したくない人が欠席するのは自由だという意見です。上記の会社もそういう文化で、いきたくなければ理由は不要でした。「今回は行きません」で十分でした。
でも日本の会社でそういう文化は少数でしょう。
日本企業で歴史のあるところでは、社員同士は家族に順じた関係というのは普通です。
その代わり何か困ったときは親身で心配してくれることもあります。（最近はこういうことはないのかな）
ということであなたがそういう人間関係は不要というのであれば、適当な理由で行かないというのは勝手だと思いますよ。
その代わり仕事上では文句を言われないように努力はすることですね。

私は転職で複数の会社に勤務しましたが、結局そういう人間関係はその会社にいるときだけの一時的関係です。人生はもっと長いので、貴方の人生観で生きるのは悪いことではないと思います。

回答No.3

hue2011

私も若い時は忘年会だとか社員旅行が嫌いでした。

理由は簡単で、公私混同に感じるからです。

会社にいるときは会社の仕事をするわけだし、一緒に仕事をする仲間とも友好的に対応します。
でも自宅に帰ったらそんなことは忘れる権利があります。

就業規則では、何時から何時までという決めがあり、休日も決められています。
これに外れた拘束時間は、残業手当とか休日出勤手当が付くはずです。

ところが、忘年会は時間外なのに、残業手当なんかつきません。
自宅に帰って読書なりいろいろしようと考えていた計画がダメになり、自由が奪われます。

忘年会なんぞといわれると、幹事をやれといわれたら宴会計画をたてて合意を取り、場所の選定、実際の店との交渉などの確保を無給でやらなければいけない。
（もちろん、参加者のアンケートなんかは、業務中に回状をまわしますから残業とはいいきれませんけど）
ただの参加者であっても、芸をやれといわれたりします。

これ、全部自分の時間を無償提供することになり、公私混同ではないかと感じました。

費用を割り勘にすると、無駄な出費をしいられたと感じます。
もし社が福利厚生で全部もってくれたとしたら、そんなお金があるなら給料をあげてくれよと思いました。

これが私の場合の忘年会を拒否したい理由のうち「公私混同」です。自分の時間がもったいない。

次に、酒飲みたくない、があります。
酒類別に嫌いではないですけど、寄ってたかってやる宴会の無様さがいやだった。

酔ったふりをしているのか本当に酔っているのかはどちらでもよくて、酔いにまかせてからむとかしつこい人間が発生するのが気持ちわるかった。

それとスケベ系の展開。

日常空間でない解放というのはわかりますが、聞くに堪えない猥談だとか女性蔑視みたいなことを言い出すと不快感が沸騰しました。
私は男性ですし、内心が清廉潔白で非のうちどころがないなどと言えないくらい雑念で満ちていますけど、ふと話して、あ、失言だったと謝れないようなレベルを公言することは好みません。

個人が自分自身でスケベであることはかまいません。自分のパートナーとどのようなスケベな発想があっても困りません。
それを公共の場で発言することの不愉快です。

違うことで言ったほうがわかりやすいでしょうから別の例をだします。
「いいウンコがでてね」という話題を話してどっと受けて笑い話になって盛り上がるような人物がいます。
それはその人の人徳であり、信頼性の上にたってできる離れ業です。
普通そういうことをいったら殴られます。

そういう、人の信頼のバランス関係を踏みにじるようなことが、宴会の末に発生するというのがいやなんです。

目立つ人間が、必ずしも好意をもっていないということも多いように思います。

普段の業務でてきぱきやれて人に迷惑もかけずに活躍する人間は、忘年会なんかでは静かに飲んでいるだけ。

無能だとか、邪魔だと思われているような人間が、宴会では主役をはり、仕切りだすんですね。
どうかすると、「仕事というものは」とか「営業の心得」なんていうのうがきをたれだす。お前に教えてもらわなくてもいいやというやつが。

仕事で一緒に苦労している人間なんかと業務後にどこかに行くのはいやではなかったですね。
普段考えていることを話しあえるし、共有している愚痴もだせるので。
社員全員で宴会にでかけたら、もうごちゃまぜ状態で、いやなんです。

あと、宴会のあと、も余波があっていやですね。

「あのときあいつはああいうことを言ったけど」なんて酒の席のことを根に持つ人間が出てきます。
ひどく自分の存在を侮辱されたと言い続ける女性が出てきたりします。セクハラだパワハラだといっても、結局「酒の上だから許せ」で鬱屈している。

忘年会をすることで、業務にプラスになっているでしょうか、と思いました。

この程度いっておけば、質問者様のご要望にはお答えできましたかね。

回答No.1

hyuuga56

友達がいない、もしくは少ないからです。
皆が楽しくワイワイ盛り上がっているとき、自分１人だけ静かにしているのは
辛いものがあります。
そんなとき、特に腹が減っているわけでもないのに、何か食べるふりをして
ごまかすのは、私だけではないようです。