同僚がキツイというか鬱陶しいです。

質問

私は悪くない、なんで私が怒られなきゃいけないんですか！？
・・・・とむくれるスタッフがいます。私の１年先輩にあたる女性なのですが不機嫌になると喚き散らす、お客様にも「あのスタッフの態度なんとかならんのか！？」とお客様にも指摘されるほどの態度で接客したりすることも。
最近では「私はこの会社に飽きたしやる気がないし、なんか言われても私には関係ないし。」の一点張りでサボり癖が加速。
お蔭で店長は休日出勤が増えて体調を崩し気味に…。私は（ちなみに私は男性です）、彼女のように言いたいことをズバズバいうわけではなく、基本当たり障りのないようにどの人にも接しているのですが、最近は彼女の愚痴を聞く係りになっているような…昨日は８時間延々と一番忙しい時期に辞めて困らせてやる・・・だとか、～だと思うやろ？思わん？・・と言われたりも。まぁねぇ～、確かにね～と話は合わせるものの、はっきりと胃が痛くなりました（T_T）　”そんなウダウダ言ったり来たくないなら辞めたらええやん！”とかズバッと言っちゃったほうがいいんですかね？
そういうのは苦手なので彼女が新しい職を見つけて辞めるまで耐えるしかないとは思ってますが（汗）
最近の子ってこんな人が多いんですかね？子っていうか私も２７歳ですけど性格なんですかね。でも彼女も２５歳になるんだし思っても口に出さないことも必要だと思う私はおかしいんでしょうか…。
確かストレスに効く飲み薬があった気がしたので明日のオフはドラッグストアに行こうと思ってます。

回答No.1

shakaijinx · ベストアンサー

鬱陶しいんなら、思ってること言っちゃえば。

「くだらないこと言ってないでちゃんと仕事しろ。イヤなら辞めろ」
で口聞きませんね、俺だったら。

回答No.2

isoworld

人間には様々な人がいますからねぇ。３σ（シグマ）ってご存知でしょうか。彼女もその範囲には入っていると思いますよ。分かりやすくいえば、ちょっと普通から外れているかも知れないけれど、そういうのもありうる範囲（異常とは言えない）ってことです。99.5％の人が入っている範囲が３σです（異常なのはそれから外れた0.5％の人です）。
　いろんな職場でいろんな人と接して、どこまでになると３σから外れて異常なのか、社会経験を積んで知らないといけません。あなたにもうちょっと懐の深さが必要で、そういう人もいることを前提にして（受け入れて）仕事に就かないといけません。