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以前に失業

以前に失業した際に労働基準監督署に前の会社があまりにおかしい会社だったので、相談しました。 相談している最中に担当者の人が退職したのなら相談しない方がいいと言われました。 それはなぜ何ですか?

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • seble
  • ベストアンサー率27% (4041/14683)
回答No.2

あまりにおかしいとあなたが思っているだけで、よくある話だったりします。 労基法は罰則が緩くザル法なので、それを取り締まる監督官もやる気はありません。 具体的な内容次第ですが、有休なら在職中しか取れませんし、賃金未払いでさえ2年で時効になってしまいます。 労働関連法に直接関係しなければ、労基署は関与しません。 細かい事を逐一相談されても、対応できない、したくない、というところでしょう。

tmgajqjtg
質問者

お礼

回答ありがとうございます。 詳しい回答で参考になりました。

その他の回答 (1)

  • cleodc
  • ベストアンサー率30% (53/175)
回答No.1

退職してしまった後では、労働基準監督署としても、できる事がないからでしょう。

tmgajqjtg
質問者

お礼

何も出来ないんですね。 回答ありがとうございます。

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