• 締切済み

派遣でキャリアアップ

初めまして、何人か意見をコメントしていただけると幸いです。 現在の会社(A社)から一般派遣として派遣するか、もしくは別の会社(S社) から特定派遣として派遣するかを悩んでいます。 仮に同じ会社に派遣されるのであれば待遇がかなり違うことは確かです。 A社よりS社のほうが大手ですし、案件もかなりもっている。 別の会社(S社)から特定派遣として派遣になるいうのは、ス○○フサー○スの正社 員となることです。ここは、何人かのコメントを見てもいいことがほとんど書かれて なくやはり、現在の会社から派遣されたほうがいいのか迷っています。 現在の会社(A社)は零細企業であり、派遣の話を持って来れたにしても、2重派遣もし くは3重派遣です。話を持って来れないかもしれません。 よって現在の会社では、給与面ではかなり悪くなります。 S社は、コメントを見る限りよくないと書かれていますが、大手ですから話としては ある程度持っています。 自分は技術職で、本来であれば現在の会社内での開発を望むのですが、受託開発が メインで現在、経営者がどうしても案件を持って来れず、派遣の話が出てきました 。また、自社では人数も少ないせいか低位なシステムが多く大手企業のプロジェクト の案件はまずとってこれません。 なので、ス○○フサー○スが持ってくる大手企業のプロジェクトには内容的もひか れる箇所があるのです。しかし、友人やこの掲示板を見ているとス○○フサー○ス もやばいのかなあと不安があります。かといって自社から一般派遣として入っても 、戻れる場所もないのかもしれません(それほど会社の経営状態は厳しいものに なってます)。 もし、同じ派遣ならS社のほうが待遇とかもいいので考えてしまします。 どう思われますか。もちろん完全に実力世界でクールでしょうが。。。 それにしても派遣会社は、IT企業は今時かなり多くあるのですが最初から怪しいIT 企業よりはマシなんじゃないかなあと思ってたりもしますが、どうなんでしょうか?

  • 派遣
  • 回答数3
  • ありがとう数1

みんなの回答

  • get777
  • ベストアンサー率30% (8/26)
回答No.3

職種は違いますが特定派遣をやっていたものです。 私的には特定派遣の方を強くお勧めします。 待遇もそれなりに良いので安心できると思います。 ス○○フサー○ス以外にも案件・待遇が同等以上の特定派遣会社は多くあると思うのですが。 リクナビNEXTでも探しても、”技術系(ソフトウェア、ネットワーク)[ 385 件 ]”をみると条件の良い特定派遣も多くあるようです。 私は機械設計なのでこの回答がいいのかよく分かりませんが、少なくとも待遇が悪ければ絶対後悔することになると思います。 私の場合、派遣でスキルを積み、より待遇のよい派遣へ移り、収入もそれなりに上がりました。

koro_koro_koro
質問者

お礼

そういう例もあるのですね。

  • Moon_m64
  • ベストアンサー率32% (15/46)
回答No.2

A社(某零細)とS社(SS)以外に選択肢はないのですか? S社も特にIT系(開発系)に強いという印象はないので、そこが不思議です。 技術系派遣に強い派遣会社は他にあると思うし、他に大手派遣会社もあると思うからです。 あと特定派遣というのも良いことばかりではなく、仕事がない時期が続いて待機ばかりだと 圧力をかけて退職に追い込まれたりする、などと聞き及んでいますが、 S社だといかにもやりそうなイメージなので、私ならそこでも躊躇します。

noname#63784
noname#63784
回答No.1

会社がつぶれそうなら ここはひとつかけに出ますか? 今の会社に在籍しておきます 派遣先があまり大手だと無理なのですが・・・ そこそこぐらいで成長している企業に派遣で入ります(請負でもなんでもいいですが) 仕事はとにかくまじめにこなして、お付き合いなどもそれなりにしておきます そうこうしているうちに自社がつぶれることになったら、派遣されている会社に雇用してもらいます・・・・ 狙うか自然とそうなったかはともかく、その方法で地元にのこったり、上位(派遣先)の会社の社員となった人もよくいますし 「うちがつぶれたらここで雇ってもらおう~」なんて半分冗談にしても言う人もいます この方法は派遣業専業の会社ではちょっと難しいです・・・

関連するQ&A

  • 最近の派遣業界って・・・

    最近、色んな派遣サイトから色んな派遣会社に登録出来る様になった事実感して、気軽に無名派遣会社にも、目が向く様になったんですが・・・んで、中堅派遣会社数社に登録に出かけて、実感した事なんですが・・・ 登録スタッフが少ないせいか、人手が足りなくって、割かし高時給の長期案件に他社競合なしで、実務経験不足でも入れるチャンスがあるみたいなんです・・・ 大手では自社競合が激しいのに・・・派遣業界って縄張り意識が強いから?、こんな現状が普通なんでしょうか?起きちゃうんでしょうか? 私はなんだか、大手派遣会社って、意外とおいしい案件から締め出し食らってる感じがしたんですが・・・ 技術系畑だと、派遣会社より請負会社の方が市場を牛耳ってるんでしょうか・・・? 皆さんは普段、感じてらっしゃる事って有りますか?

  • 就業前に時給はアップできますか?派遣会社は焦っている案件です!

    昨日、あるお仕事の案件をS社から打診され、週明けに面談も決定しました。しかし他の派遣会社のHPを見ると、まったく同じ案件が、100円高い時給で、昨日付けでアップされているのです。S社のHPには、現在まだアップされていません。 S社は非常に焦っている様子で、14時の電話で、今日、面談に行けませんか?と聞いてくる程でした。 昨日付けで、複数の派遣会社に行った案件だと思われます。1名の募集ですし、何とか、自社で・・という事なのでしょうか。 本来の希望と違う部分もあり、面談でその事項を納得できたら、引き受けるつもりですが、やはり他社の時給を知ってしまった以上(その会社にも実は登録しています)、少々時給アップの交渉をしたくなってしまいます。 S社の時給は、私のエリアでは他社より基本的に低い設定です。ただHPでは時給の後に必ず「~」が付いているのですが・・・ せめて、50円アップ出来れば満足なのですが、どの時点で、どのような切り出し方をすればよいのか教えて下さい。S社は、今までの紹介でも、私が渋ると、時給を50円程度はアップして粘ってくる事もあったので、交渉しだいでは、可能な気も致します。 姑息な考えかも知れませんが、派遣社員にとっては重要事項なので、アドバイスを頂けたらと思います。

  • 紹介予定派遣で働き始めましたが、悩んでいます。

    紹介予定派遣で働き始めましたが、悩んでいます。 私は大学卒業後3年間定職に就いておらず、今回実家へ戻ったことからきちんと長く勤められる職を探そうと活動を始めました。 そこで以前お世話になった大手派遣会社から紹介予定派遣を紹介してもらうことにし、初めて受けたところで採用が決まりました。 まだ探し始めたばかりだし、たくさん会社を見てみるつもりで、そこの仕事内容も経験が無く不安だったので断ろうと思ったら 「この会社は大手で(一部上場企業)、問い合わせはたくさんあったが企業側の希望が厳しく面接にたどり着けたのは○○さん(私)だけだし、ここで断ったらもったいない。 このご時勢決まらない人がたくさんいるのにあっさり決まった私はすごい。 こんないい案件は滅多にない。やって見なければわからないことも多いし3ヶ月の派遣期間が設けられているのでやってみることを勧める。」 と、営業さんに説得されました。 確かに待遇はとてもいいです。滅多にない好条件だと思います。 しかし働いてみるとやはり仕事内容に魅力を感じず、どうしようかと思っています。 会社の方はみなさん親切ですが、なんとなく関係が希薄で物足りなさも感じています。 というのも以前勤めた派遣の仕事はやりがいがあり2年以上勤めることができたのです。 そこと比べてしまうんです。 正社員になって長く勤めようと考えると、もっと色んな企業を見た方がよかったんじゃと思います。 でも待遇が良く、今後いい企業に出会えるかな?という不安もあります。 とにかくここ1社しか受けていないので昨今の不況を実感できていません。 派遣期間はまだ2ヶ月以上ありますが早く伝えた方がいいと思い相談しました。 皆さんはどう思われますか?また今はやはり仕事は見つかりにくいのでしょうか・・・。

  • 派遣会社を教えて下さい

    大手企業では自社で派遣会社を持っている所もありますが、凸版印刷の派遣会社を教えてください。ネットで色々調べたのですが、わかりません・・・派遣で働こうと思い、いろいろ調査中です。

  • 一度不採用になった派遣先の顔合わせについて

    一度不採用になった派遣先の顔合わせについて いつも利用させていただいています。 29歳女性、3月末日に派遣契約を打ち切られて現在求職中です。 先週の月曜日に某派遣会社から顔合わせの連絡を受け、出向いたところ、 私の名前以外はすべて実年齢やどこの企業に何年勤務していたかや、退職理由が 詳細に記載されたスキルシートが顔合わせのときに出され、挙句の果てに落とされました。 某大手企業系列なのに、この会社は信用できない・・・と思い、他社でエントリーしたところ、 明日と明後日に顔合わせが2件決定しました。 1社目:R社 今回初めてエントリーして顔合わせに行きます。期間限定1年の案件です。 大手商社なので、派遣サイトでは明らかに5社競合くらいであるのがわかる案件です。 2社目:T社 昨年1社顔合わせでダメだったのですが、今回大手メーカーを紹介していただきました。 しかし、今回紹介された派遣先が昨年その大手メーカー系列の派遣会社から紹介をされ、 落とされた派遣先だったので、T社には昨年一度他社から紹介されて不採用になっているのでと 事実を言いましたが、前向きに検討したいと言う返事が返ってきて、顔合わせが決まりました。 T社のほうが半年更新で期間の定めがないので、もし採用されれば長く勤務できる可能性が 高いということで、T社の案件に行ければと思いますが、過去に一度不採用だった企業が 同じ人間を採用することはあるのでしょうか? また、過去に不採用だったという事実を述べているにも関わらず、(半年前です) 顔合わせに推薦する理由はなんでしょうか? T社の自社サイトにはその案件はまだ掲載されているので、応募も続いていると思いますし、 今回の募集の部署では事務経験以外の必須スキルは特にありません。

  • 派遣会社

    先日、某派遣会社を通してある企業に顔合わせに行きました。 その後、その企業には御縁がありませんでしたが派遣会社がまた似たような案件を直ぐに紹介していただけるとの事でした。 その案件について軽く説明をしてくださったのですがその企業のお名前は、顔合わせ当日じゃないと教えられないとの事でした。 もう一つ大手の派遣会社に登録しているのですが、そこは必ず顔合わせ前に企業名を知らせてくれます。 顔合わせ当日まで企業名を教えて頂けない理由は、何ででしょうか?

  • 派遣会社自身は派遣社員を利用していますか

    いまどきの大手企業は、一般事務職に派遣社員を採用していると思いますが、 大手派遣会社も派遣社員を利用しているのでしょうか? その際、自社に派遣登録してもらって派遣社員となるのでしょうか? 派遣元→自社 派遣先→自社 なんか変ですよね。。。 実際どうなんでしょう? よろしくお願いします。

  • 派遣会社の競合について…

    →人材派遣会社A社にある案件のお話を進めて頂いたが、顔合わせにも至らなかった(理由は不明)。 →その後、人材派遣会社B社に同じ案件(A社で進めて頂いた案件)のお話を進めて頂いたら、すんなり話しがまとまった。 数社の人材派遣会社に登録されていて、上記の様な経験をお持ちの方はいらっしゃいますか?

  • 2次・3次派遣について

    いつもお世話になっております。 下記の表を見て、どう思われますか? 転職して間もないのですが、これじゃ単なるブローカー屋?という気持ちが拭えません。 また、派遣されること自体は嫌ではないのですが、案件(勤務地・仕事内容)も決まっていない状態で派遣されるというのは、やっぱりブローカー屋?と思っています。 ※IT系の派遣て「案件ありき」で自社の社員を出すと思っていたのですが、違うのです? 話がまとまらないのですが、こういう状態だったら皆さんならどうしますか?どう思いますか? A会社の社員である私(IT系) ↓派遣 B会社 ↓派遣:勤務地/案件が数箇所あるので、どこに行くのか不明 C会社 ↑依頼 D会社エンド

  • 派遣会社、どこがいいですか?

    現在Sサービスに登録しています。 大手の会社を紹介してくれるのは嬉しいのですが、企業と派遣元がもめることがあったり、営業担当者がしっかりしていなかったりでしんどくなっています。 企業さんにもSサービスはあまり評判がよくないと聞きます。 どこかいい派遣会社ないですか? 事務職希望で大阪市内在住です。 よろしくお願いします^^

専門家に質問してみよう