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職場の悩み（長文です）
xjr400の回答
- xjr400
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こんにちは。 職場の人間関係がギクシャクするのはツライですよね。 友達ではないけれど、険悪では毎日が苦痛。 私は、まさか直属上司の浮気相手とは知らずにある女性社員に対して叱ったコトがあります。 その後の展開はもう、まさにドラマのような感じでした。 そういうわけで、おキモチは良く解ります。 質問者様の場合は、目には目をというか・・・ スタートを間違ったばかりに、既に嫌がらせの応酬となってしまっているのでより厳しいですよね。 その時の何が悪かったか、今ここで質問者様に再度の反省を促してもどうしようもない。 今必要なのはご友人の仰るとおり、何かで割り切るコトでしょう。 それこそドラマじゃありませんが、自分は一匹狼の派遣社員なんだ、とか。 友達になら、アフターファイブにちゃんと会えますよ。 正社員待遇で他の社員とは関らなくて良い、これを幸いと思い込むのも１つかと。 もちろん、転職も１つの手です。 どうせ未練の無い会社、良い転職先が見つかるまでドッカリと腰掛けて、ノンビリ探してみては。 もちろん、「良い事」ではありません。 しかし、現に窮地に立っている質問者様の心身を救うには、これくらいは許されるかと。 さて、その覚悟が決まったら、ですが。 人間関係は円満に越したことはありません。 また、自分の悪い部分を棚に上げっぱなしで去るのも気分が悪いでしょう。 ここで、当の本人と上司に、今一度キチンと説明とお詫びをしてみてはどうでしょう。 小さなコトに神経を尖らせ、失礼な態度で接してしまいました。 申し訳ありませんでした。 これから仲良く、とまでは望みませんが同僚として普通に接してもらえれば助かります。 宜しくお願いします。 実は○○さんのこういう所が日々気になっていて、ある時の会話がキッカケで我慢が出来なくなり、本人と話し合ったのですが一方的な意地悪と取られてしまい、今では部内全員から苛められている状態です。 私の態度、話し方に多大な問題があったと反省しています。 ○○さんには改めて謝罪のお手紙を出しました。 今後は気をつけますので、何卒関係改善にお力添え下さい。 宜しくお願いします。 さて、冒頭ではあなたの失敗は責めまいと書きましたが・・・ もし転職するにしても仲直りするにしても割り切ったとしても。 今後同じ痛手を負わないことが望ましいですよね。 皆さんも書かれてますが、人は皆、一長一短。 私もね、一緒に出張する人間がヘビースモーカーだったり、貧乏ゆすりしたり、口をあけてグチャグチャと飲み食いしたり、足が強烈に臭かったり・・・ｅｔｃ めっちゃムカつくわ！ってことありますよ。 でも、喧嘩の方が損だと思う程度のことは、我慢してます。 喧嘩と比べると、どうしても我慢できないこと、ってそうそう無いもんですよ。 これからは、どうせ我慢するなら事を大きくしない工夫をしましょうね。 では、余り思いつめる前の行動を薦めます。 頑張ってくださいね。
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