先輩について

質問

会社で先輩（女・他部署）から注意されることがあるのですが、
この間的を得ないことを言われました。

私の部内に女の上司がいるのですが、その人のことで、
私を皆の輪に入れようとやっていてくれている、
あの年になってあんな風におどけて見せたりして…
誰もあんなことしたくないですよね？
もう少し上司の立場を考えろ…

私自身は人と接することが好きではなく、
仕事の範囲内で人とコミュニケーションを取っています。

しかし、上記のことは上司自らやってくれていることであって、
私に言われても困るのです。
おどけて見せて…については、日頃から常々上司が周囲の人に対して
そのように振舞っています。
私自身、反応が薄いということはあるかもしれませんが、
面白いと思った時は心から笑っていますし、
何と反応して良いかわからないときは、
無理に笑ったりせず、ありのままの反応を示しています。

上記のようなことを言われ、とても不愉快な思いをしました。

それだけではなく、その先輩の注意する時の言い方も嫌いです。
決め付け・自分が正しい偉そうな態度が感じられ、とても不愉快に感じます。
例えば、言い方としては、文に足りないところが
あったら
「こうこうして、こうこうするのが文というものですよね？」
という言い方をします。
もし、私が下に注意をするならば、
「こうこうこうしてみたら？」と言います。

注意されたこと（中身）ではなく、言い方・表現の仕方が
とても嫌なんです。
他部署でも、上記の先輩について、口の聞き方を知らないと
言ってる人がいるようで、先輩の言い方について
良く思ってない人がいるようです。

上司の件については、自分自身納得いかないと感じています。
あと言い方についても気にくわないです。
上記のことに関して
意見を言うのはやめたほうがよいでしょうか？

回答No.1

meihua

こんばんは。

>意見を言うのはやめたほうがよいでしょうか？
意見しない方が良いと思います。質問内容を読む限り、泥沼化しそうな気がします。

一つ気になったのは。
恋愛相談と違い、仕事では時と場合によって「こうしなさい」という注意（指示）の仕方が必要になる場合もあります。「こうしてみたら？」という提案型では改善されない場合もあり、最終的に間違いのまま業務が進み、失敗に陥ることがあります。

お礼

言われたことに固執しないで切り替えようと思います。
ありがとうございました。