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診断書の勘定科目
社員が病院で診断書をもらってきました。 その診断書の代金は会社が払っていいのでしょうか？ また、その場合の勘定科目を教えてください。 よろしくお願いします。
- peanuts1710mo
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払っていいのかどうかは、何のための診断書かによると思います。 会社の事業上で必要なためにとるものであれば、問題ないと思います。 もしそうでなく、純粋に本人が負担すべきものを会社で負担するのであれば、会社が払った場合は、厳密には給与扱いとなり、所得税を源泉徴収するき必要も出てきて、またそれが役員であれば役員賞与となりますので、会社の損金ともなりません。 勘定科目についても、その使途によると思われますが、福利厚生費で取り扱うケースが多いかと思います。
その他の回答 (1)
福利厚生費勘定でよろしいのではと思います。
お礼
早々にご回答いただきありがとうございます。 福利厚生費で処理します。
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