応募書類が返却されない

質問

ハローワークからの紹介で直営1店舗の小さな会社の面接を受けました。求人票を確認すると応募書類は選考後返却となっていました。当日面接を担当された方は正直に申し上げてとても生理的に受け付けられないようなねちっこさがあり、また求人票だけではわからない条件もあったため、ここで働きたくないという気持ちになりました。ただ、担当された方は(多分経営者）どんどん押してきて、今すぐに返事をしてもらえるなら採用とおっしゃいました。その事も気持ち悪く、「少し考えたい」というと不満げでした。翌週連絡を待たずに私の方から辞退の電話をすると留守番の方がおられたので「辞退」と「応募書類の返却」を伝えてもらうようお願いしました。それから10日たっても返却がなく、ハローワークに相談しまた催促してもらうと今度は「辞退だから返却しない予定だったが、本人が言うなら返却する」との事だったそうです。それから1週間まだ返却がなく、仕方なく、電話をするとすでに送っているとの事でそれ以上は何もおっしゃらず、どんな封筒でどこから出したかなど詳細は全く教えてもらえずただ、「こちらとしてはもう出しているから」とのことでした。多分返却していないで嘘をいっていると思われます。差出人の詳細説明がないと郵便局も調べようがないそうで、その事をその方は知っていると思われます。その担当者は本当に不気味で個人情報をどのようにされるのか不安でたまりません。結局泣き寝入りしかないのでしょうか。ハローワークには相談していますが「返却した」と先方が言っている以上、法律に反しない限りどうしようもないようです。このような場合どう対処すればよいのかアドバイス頂けたらありがたいです。

回答No.1

meitoku

あきらめるしか無いです。
「個人情報をどのようにされるのか不安でたまりません」
もっと大きな気持ちにを持たないといけません。
何かあったらその時対応を検討するのです。
くよくよせず次のステップへ進んで下さい。

掲載の古い求人。たびたび目にする求人。無料の求人誌に掲載している求人。
等々良く吟味する事です。
いわゆるブラック企業や雇入に対する補助金目当ての求人も数多くあります。
窓口で何人応募で保留が何人とか情報も得る事です。

お礼

早速のご回答ありがとうございます。はい、あきらめます。ハローワークで私以外に応募1人、結果不採用と聞いておりましたが公共機関だったので、個人情報の事など何の不安も持っていなかったです。転職が初めてなのでこういうこともあるのだとわかりました。ありがとうございました。