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休日を利用してのアルバイトについて
皆様どうも今晩は。 現在休日利用してのアルバイトが出来ないかと考えています。 平日（月～金）は仕事で土日祝は基本的に休日です。 平日の就業時間は午前９時～午後５時３０分なのですが、まず１００％といっていい程残業しなければならず、定時退社は不可能ですし退社時刻も不規則です。 土日祝も仕事がある事が多々ありますが、前もって休む事は何とか出来る状態です。 しかし仕事が土日祝にしか出来ない場合で担当責任者になってしまった場合はまず休めませんし、平日同様退社時刻は不規則になります。 要するに退社時刻や休日が不規則な環境で、何とかアルバイト出来ないものかと考えております。 結婚しておりまして小遣いは毎月２万円を嫁様から頂いてはおりますが、もう少し所持金をアップさせたいと考えております。 こういった環境で本業以外で副業等実施なされて居られる方の御意見を頂きたく思っております。 皆様、何卒御教授の程宜しくお願い致します。
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会社の仕事の成果を挙げて，給料アップを狙いましょう。 休日は，会社の仕事のスキルアップの時間として鍛錬しましょう。 はい，ここまでは，建前よ～♪ 物理的に身体を拘束してしまう仕事は，本業にさしさわりがあるかもね。拘束されずにちょっとばかりのお小遣いを！！ ならば，株をやりなさい。決算期が３月のところが多いですが，毎月，どっかの会社が決算期です。配当金を小遣いの足しにすればいいと思います。いま，株安で買いやすいよ！！
就業規則で副業は禁止されていませんか。 単発のアルバイトで交通量調査やアンケート調査などに行くと、たまに社会人の方がいらっしゃいました。会社の人に見つからないか心配と言われていました。そのような単発バイトをまめに探すのはどうですか。 後は、資金とそれなりの技術が必要で、儲かるまではかなり難しいですが、ネットショップや有料のメールマガジン作成など自分でビジネスを立ち上げるなどでしょうか。
お礼
御回答ありがとうございました。
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皆様、いつも御世話になっております。 タイトルにもございます通り、会社員としての就業終了後にアルバイトで副収入を得たいと思っており、皆様の御意見を賜りたく思い質問投稿をさせて頂きました。 先ずは、自身の置かれた環境や考え及び希望等を記載させて頂きます。 (1)現在40歳代前半男性の会社員。 (2)本業は建設業で出先が毎日変化し、出社及び帰社時刻は不安定。 (3)本業事務所内に入浴及び就寝出来る設備が整備されている。 (4)本業の休日は土日。だがあくまでも建前に過ぎず、実際は土日の何れか又は両方出勤する事がある。 (5)本業の就業規則に副業禁止の記載事項は無い。 (6)出来れば週2～3日で1日辺り2～3時間働きたい。 以上の通りです。 あと副業従事に関して、自身でも分からないのが、 ◎「本業終了後」か「本業開始前」か? ◎「自宅近辺」か「本業近辺」か? ◎本業の出社及び退社時刻の不規則さを上手く副業と擦り合わせる事が出来るのか? ◎睡眠時間との健康状態の維持が上手く出来るのか? アルバイトに従事したい動機としては、少額の借金の返済及び手持ちの小遣いUPをしたいという事があります。 本業の退社時刻が不規則なせいで、以前従事していたパチンコ店閉店後清掃アルバイト先でシフトに支障を来し、已む無く退職した事があります。 やはり私の様な環境に居る者は「アルバイト」で安定した収入を得るのは難しいのでしょうか? 何か良い方法や考え方は無いものかと思います。 皆様の沢山の御意見や体験談やアドバイス等を頂ければ幸いです。 皆様、何卒宜しく御願い致します。
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