取締役の解任について

質問

取締役の解任について

私は、株式会社Aの取締役をしています。
株式会社Aは、３年前に起こしたシステム会社です。
株主は、代表取締役を行っているOと私で３：２の割合で株を保有しています。

先日、社員Aが会社を辞めると言い出しました。
理由は、フリーになって仕事がしたいということ　と　私のやり方が気に入らないとのことでした。
私のやり方が気に入らない部分は、具体策を出し回避しようとしたのですが
やめる方向で、気持ちはかわりませんでした。
すると代表取締役０は、社員Aが気に入らない私に出て行ってくれと言い出しました。
（もともと営業である代表と開発をしている私は意見が対立することが多く溝はありました。）

私は、話がおかしいとこの話を退けましたが
臨時株主総会を開き、解任の方向にもっていくと言っています。
私なりに、今の会社のことを考えてやってきたつもりで、
すべてを投げ出すことに納得できません。
この場合、株を半数以上所有している代表の思うがままになるのでしょうか？

以上、ご回答の程よろしくお願いします。

回答No.2

noname#252929 · ベストアンサー

株式会社は株主の物です。

株主の多数決で経営方針は決まります。それだけの話です。
貴方が経営権を握りたかったのであれば、なぜ５０：５０の持分比率にしなかったのでしょう？

残念ですが、株主の過半数の意見として、貴方より辞めたいと言っている社員のほうが会社としては必用だという判断になったと言うだけの話しです。

お礼

早速の回答ありがとうございました。
５０：５０にしなかったのは当時は仲がよく
解散することなど考えていませんでした。
今思えば、甘い考えでした。
一応定款に、取締役の解任は２／３の多数をもって議決としているので
しばらくは抵抗してみようと思っています。

回答No.1

tn3000

半数ではだめ。

代取Ｏが株式を過半数持っていれば、

あなたは解任間違いなし。