雇用保険の手続き

質問

はじめまして、宜しくお願いいたします。
小さな会社を経営してますが、このたび契約社員として一人を雇いました。
雇って3か月になりますが、雇用保険の手続きを忘れてました。
今から至急、社会保険事務所に行って、手続きをしようと思っております。
契約社員からは、3か月遡って雇用してるのだから、手続きが遅れたのは会社の責任と言われております。
社会保険事務所に行って理由を説明すれば、3か月前から雇用という手続きがとれるのでしょうか？

回答No.2

mat983

http://www.koyouhoken-situgyouhoken.biz/koyouhoken-kanyuu-houhou.html
上のサイトの抜粋ですが、建設業を除けば
「労災保険・雇用保険に加入するには、通常、労働基準監督署の窓口で行います」

ハローワークは雇用保険加入者が失業した場合、失業手当てをもらうために行きます。

回答No.1

zorro

雇用保険はハローワークが管轄です。手続きは可能です。

お礼

さっそく　ご指導ありがとうございました。
そうですね、ハローワークでした。