休職中の特別手当について

質問

私の友人(以下Ａ)は一年ほど前から「うつ病」と言う事で休職しています。
しかし、うつ病とはとても思えないほど毎日遊びまわっています。
先日友人数名と食事に行った時に
「私は医者の診断書があるから何か犯罪をやっても罪に問われない」
休職しててもお金出るって凄いねと言った友人に
「しけた金だけどね」
と言い放ちました。
どう考えても「うつ病」とは思えない言動だと思います。

もしＡの症状が「うつ病」ではないと再診断された場合、
彼女は罪に問われるのでしょうか？
休職している事を自慢げに周りに話しているので勤め先のイメージが悪くならないのか？と言う事も心配です。(有名な企業さんなので余計に)

ご回答頂けると嬉しいです。

回答No.1

6dou_rinne · ベストアンサー

病気とうそをついて休職していて、それがばれたら懲戒解雇は間違いないでしょうし、給与や手当をもらっていたのなら返還の要求は当然あるでしょう。
また、悪質なら詐欺で告訴・告発されたりする可能性もありますね。