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社会保険の被扶養者について

今年の4月、新卒で就職をしましたが早期退職をしてしまいました。まだ試用期間だったため社会保険には入らず、父にも今まで使っていた社会保険証を返していません。この場合、まだ社会保険証を私が使うことはできるのでしょうか? また、使うことができるのであれば使用できる期間は 私が就職し社会保険に加入する もしくは 父が退職する まででよろしいでしょうか? よろしくお願いいたします。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
  • walkingdic
  • ベストアンサー率47% (4589/9644)
回答No.2

>この場合、まだ社会保険証を私が使うことはできるのでしょうか? 多分使えると思いますがお父様にきちんと確認してください。 >使用できる期間は私が就職し社会保険に加入するもしくは父が退職するまででよろしいでしょうか? いえ、そんな単純な話ではありません。 まず同居されていますか?同居されていた場合、御質問者のバイトなどを含む収入が一定以下でかつ社会保険にも加入していないのであれば可能でしょう。 別居の場合には更に仕送りなどの要件が加わります。 詳細はお父様に確認下さい。健康保険により扶養に出来る要件が決まっていますので。 この基準は加入している健康保険により異なります。

その他の回答 (2)

  • motoken
  • ベストアンサー率55% (497/900)
回答No.3

お父様が退職されても、任意継続で健康保険に入る場合、一定の手続を経て引き続き扶養になれます。

  • zorro
  • ベストアンサー率25% (12261/49027)
回答No.1

扶養から抜けるときは、保険証も一緒に返却します。お手元にあると言うことは手続きがなされていなかった可能性があります。あなたが保険に加入するまで、父の退職で返却する必要があるまで使用できます。

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