事務・一般職

医療事務って男性でもなれるんでしょうか？

　彼の仕事のことで悩んでいます。 　私には、今年度で社会人６年目になる信用金庫勤務の彼がいます。 　彼の話を聞いている限りでは、なんとなく仕事ができるほうではないのだろうなぁという印象を持っていましたが、私も総合職として働いているので、彼が出世しなくても２馬力で頑張っていけばなんとかなるだろうと、さほど気にしていませんでした。 　そんな中、先日彼からショックなことを言われました。 「今度の簿記の試験に落ちたら、総合職から一般職にすると上司に言われた。」と。 　２つ年下なので仕事について意見したら気を悪くするだろうと思ったことや、最低限とっておかなければならない資格の取得だとか当たり前のことはできているだろうと思っていたこともあり、仕事のことに口出しをしてこなかった私ですが、今回のことを聞かされてショックでした。 　しかし、総合職は大卒、一般職は高卒や短大、専門卒というように採用から違うのに、試験に受からなかったからといって一般職にされてしまうということは本当にあるのでしょうか。 むしろ、落ちたらクビというほうがしっくりくるような気がします。 　私のまわりでも、そんな話は聞いたことがなく（当たり前の資格を、こんな崖っぷちまで取得しない人なんていないだけですが。）上司の脅しなのか、本当にそんなことがあるのかわかりません。 　一般職になってしまったら、私よりも確実に所得の減ってしまう彼。 親にも一般職になってしまったなんて言えません。 最初から一般職で入社した方とはわけが違うので。 　実際にそんなことがあるのか、ただの脅しなのか、みなさんの見解を教えていただけると幸いです。 よろしくお願いします。

今の時代、事務職に就くのって経験あっても男性では厳しいですか？

医療事務 特異的ｉｇＥを検査したとき迅速加算は取れますか？

一般職と総合職があったら 総合職の社員が幹部候補になるのでしょうか? 一般職から幹部になる人はほとんどないですか？

一般事務 一般事務はつぶしが効く仕事だと思いますか？ 歳をとってもパートなどの非正規社員であれば、就職先はあると思いますか？ 23歳女からの質問です。

一般事務？現場事務？どっちですか？ 度々すみません。 また新たな疑問が出ました。ご回答を下さい。 今、私は派遣で事務の仕事をしています。 営業担当の方からは「現場事務」と聞かされているのですが、営業担当とは別に紹介をして下さったコーディネートの方は一般事務だと言っていたし、タイムシートには「一般事務」と印字されています。 私は勝手に自分の職種を現場事務だと思い込んでいたけれど、実は一般事務なのではないか？とふと思ったので、詳細な事は書けませんが、今の私の状況をいくつか… 1、会社の業種は、主に電気工事業（しかし営業担当は、建築土木業だと言ってました） 2、仕事内容は、備品の管理、簡単な電話応対、お茶出し、書類作成、郵便物の受取、その他雑務（基本的に暇） 3、現場事務でよく知られる「プレハブの事務所」ではなく、現場監督の男性が5、6名所属する自社ビルの部署の事務員（私一人です）。ですので、工事現場を見た事はないし、工事現場の事務所という感じではありません。 「現場の事務所」ではないので工期が終われば終了という感じでもなく、3年満期で3年後に派遣会社が直雇用の交渉をしてくれるとの事なのです。 今の私の職種は、一般事務ですか？それとも現場事務ですか？ 馬鹿みたいな質問ですが、中傷はやめて下さい。 宜しくお願いします。

現場事務 現場事務って将来性ありますか？ 派遣で働いた場合に、3年経ったら直雇用になる事ってあるんでしょうか？ 会社による事は解っているんですが、一般論を聞かせて下さい。

一般事務 先程、経理の件で質問した者ですが、一般事務についても質問させて下さい。 一般事務の仕事は、40代50代になっても経験があれば仕事には困りませんか？ 派遣での就業を考えている20代女性です。 宜しくお願いします。

一般事務と経理事務 将来の方向性で迷っている23歳女です。 客観的に見て、一般事務と経理事務どちらが向いているように思われますか？ 持っている資格はMicrosoft Office MasterとAutoCADオペレーター試験です。 パソコンは好きで一日中でも触っていたいです。一般事務の経験が2年半あります（うちCADオペレーターの経験が1年） ただCADの仕事は設計まで出来ないと限界があるので、これからは事務職一筋でと考えております。 簿記を勉強しようと3級から始めましたが、最初の数ページで難しくて挫折してしまいました（色んな用語が出て来て意味不明です） 数字も数学も苦手で、経理には欠かせないエクセルは特に関数が苦手で、あまり好きではありません。 でも将来の事を考えると、経理の方が潰しが効くのかなあとも思うんです。 このまま一般事務で行くか、経理に方向転換するかで悩んでいます。 乱文で申し訳ありませんが、何か助言頂けると幸いです。

一般事務 私はマイクロソフトオフィスマスターを持っています。 簿記って一般事務に必要ですか？ パソコンは好きなので、結構楽にマスターを取得出来ましたが簿記は難しくて、、、 パソコンスキルと一般事務の経験があれば、歳をとってからも就職口には困らないでしょうか？

一般事務 一般事務（総務や経理ではありません）はつぶしがきく職業ですか？

営業事務 営業事務って、外回りや電話営業もしなければいけないのですか？ 具体的などのような事をするのですか？ 23歳女からの質問です。

一般企業の事務と学校の事務と銀行の事務…このなかならどれをするのがいいですか？

損害保険会社の一般職は、営業部門、損害サービス部門どちらも激務なのですか？うつ病になる方が多いという話は事実でしょうか？

もともと事務職でしたが昨年4月に地方に転勤しなければならなく、子供がまだ2歳のため経験がない昨年7月営業職に異動しました。 途中上司からパワハラを受けたりしたこともあり一度異動したいと申し出をしたりしましたが何とか頑張って営業して行こうと思っていたのですが今年2月に別の部署に異動させられ、つい先日一般職内の降格及び減給（年間１００万円削減）となりました。 降格・減給の理由として、7ヶ月間であったが数字を出せなかった。 自ら営業志望したのに結果が出なかった。会社の体質が変わったから仕方ない。とのことでした。ちなみに昨年度前期の評価は普通でした。 やはり7ヶ月間で結果を出せなかったので仕方ないことなのでしょうか。

大手企業が一般職に一番求めている事とは何でしょうか。 現在大学４年生の女子で、2010年度新卒として就職活動中です。 はじめは総合職での就職を目指していたのですが、留学からの帰国時期の関係で準備が十分でなかった事もあり、うまくいきませんでした。現在は商社等の一般職応募を始めています。 今ちょうど一般職でのエントリーシートを記入している段階なのですが、どうも企業が一般職に求めている事がよくわかりません。 学生時代は大きなイベント運営のリーダーをしたり、交換留学をしていたりで、そういった経験が「この人は一般職で使える」と思ってもらえる事に繋がるのかが心配です。 というのも、もし一般職に求められている事が「与えられた事務を、早く正確にこなす」部分に焦点があたっているのであれば、学生時代のリームリーダー経験や交換留学といった要素が「使いにくい」という印象を与えてしまうのではないかと思うからです。 私自身はアルバイトが大きな事務所での事務処理である事もあって、事務作業に優秀な知恵が必要である事もわかっていますし、関わる内容に思い入れがあれば十分な充実感を得られると感じています。 一般職応募に踏み切ったのはそういう経緯があっての事ではありますが、学生時代をアクティブに過ごしていた分、「総合職でない理由」を求められる事は必須だと思っています。 そういった学生時代の経験が一般職という土俵で不利になりそうなのであれば、自己PRやエントリーシートの中身も、切り口を変えていかねばならないと感じています。 一般的なアドバイスをいただけたらうれしいです。

私は今就職活動中です。大手総合商社(五体商社)の一般職の給料ってどれぐらいですか？ できればボーナスなど詳しい金額もお願いします。

こんにちは、現在大学3年生で就職活動中です。 営業事務、一般事務職等を志望しております。 過去の一般職の新卒の有効求人倍率を知っている方がいらっしゃれば教えて下さい。 どうぞ宜しくお願い致します。

短大卒業後、地方銀行の一般職として働いています。 現在４年目で、主な業務は支店における資産運用、後方事務等です。 将来的には首都圏にて金融事務（バックオフィス）の仕事をしたいと考えていますが、 どのようなキャリアプランが考えられるでしょうか。 自分なりに考えた方法下記の通りです。 (1)すぐに首都圏での転職を考える。 (2)あと２～３年後仕事を続けて首都圏での転職を考える。 (3)地元の国立大学に３年次編入をして、卒業後就職する。 (4)首都圏の大学に３年次編入をして、卒業後就職する。 自分の理想は(3)です。 もう一度勉強がしたくて、また卒業した短大は滑り止めで、前々から編入を考えてたこと、 希望の職種の採用要件に四大卒となっていることも少なくないことが主な理由です。 ただ、今の年齢で編入となると、卒業時には２８歳となり、同じ金融業界とはいえ、未経験のバックオフィス業務に転職するには、 年齢が高いのではないか、また今のご時勢、希望職種どころか職を見つけることすら難しいのではないか、とも心配しております。 加えて、一度就職してから四大を卒業しても、先述の採用要件の四大卒には該当しない、 あるいは評価されるものではないとの意見も耳にします。 あくまで、優先順位は大学編入よりも、バックオフィス業務に携わることです。 そもそも、このキャリアアップの希望自体が望みのないものなのでしょうか。 皆様の意見、よろしくお願いいたします。