傷病手当の支給について

このQ&Aのポイント
  • 4月下旬から身体が痛くて仕事が出来なくなり、休んでいます。結局繊維筋痛症と椎間板ヘルニアでしたが、診断が出るまでいろんな病院をたらい回しになったり検査待ちをしたりで傷病手当用の診断書を書いてもらえる診断に行きついたのが5月半ばになってしまいました。
  • 椎間板ヘルニアの診断が出る前、他院で繊維筋痛症の診断もされましたが、そこでは診断書は書けないと言われました。行きついた病院では椎間板ヘルニアで書いてもらえたのですが、その病院にかかったのが5月からなのでそれ以前については出ないと、不支給通知が来ました。
  • 診断までに時間がかかってしまいましたが、発症して休まざるを得なかったのに丸まる1ヶ月何も収入が無くなる上に社会保険料の支払いでマイナスになることになり困っています。やっぱり診断に時間がかかった分は出してもらう方法はないんでしょうか。
回答を見る
  • ベストアンサー

傷病手当の支給について

4月下旬から身体が痛くて仕事が出来なくなり、休んでいます。 結局繊維筋痛症と椎間板ヘルニアでしたが、診断が出るまでいろんな病院をたらい回しになったり検査待ちをしたりで傷病手当用の診断書を書いてもらえる診断に行きついたのが5月半ばになってしまいました。 椎間板ヘルニアの診断が出る前、他院で繊維筋痛症の診断もされましたが、そこでは診断書は書けないと言われました。 行きついた病院では椎間板ヘルニアで書いてもらえたのですが、その病院にかかったのが5月からなのでそれ以前については出ないと、不支給通知が来ました。 診断までに時間がかかってしまいましたが、発症して休まざるを得なかったのに丸まる1ヶ月何も収入が無くなる上に社会保険料の支払いでマイナスになることになり困っています。 やっぱり診断に時間がかかった分は出してもらう方法はないんでしょうか。

質問者が選んだベストアンサー

  • ベストアンサー
回答No.1

傷病手当申請書には医師の記入が必須ですが、4月から働けなかったと推測できる旨を書いてもらえるよう医師に交渉してみてはいかがでしょうか。 診断時より前の期間の症状を書くことを嫌がる医師もいますが、傷病手当申請書自体、医師の推測をある程度許容していますので、医師の書いた内容と実際の内容が乖離していたとしても、医師が何らかの責任に問われるということはありません。 ただこれを理解していない医師もおり、そのような医師は書いてくれないでしょう。 傷病手当には審査請求(不服申し立て)がありますが、これは一人で行うとなると骨が折れるので社労士に相談してみるのもよいでしょう。 http://mirukoko.net/iryou/524.html

fs64vvz
質問者

お礼

アドバイスを元に行動してみて報告をお伝えしたかったのでお礼が遅くなりすみませんでした。 最初に行った医療機関では、交渉するも書いてもらえず、会社の社労士さんにも相談しましたが、それは仕方ないと言われてしまいました。 1ヶ月分、社会保険料だけマイナスになり、どうしようかってところです。 今後の手段についてまた質問を立てますので、もしよろしかったらまた相談に乗ってくださいませ。 ご回答ありがとうございました。

その他の回答 (1)

回答No.2

 不支給通知が来たのですね。ということは、難しいですね。不服申し立て(審査請求)もありますが… ・みなみ社会保険労務士事務所 http://www.sr-minami.com/sinsaseikyu-syoute.html ・社会保険審査会における(再)審査請求の流れ(厚労省) http://www.mhlw.go.jp/topics/bukyoku/shinsa/syakai/02-02.html

fs64vvz
質問者

お礼

やはり難しいようですね。 一応審査会から書類は取り寄せましたが…。 どうにか生活出来るよう、別な道を考えないとならなそうです。 ご回答ありがとうございました。

関連するQ&A

  • 傷病手当について

    2月に看護師として入職し、本日より「椎間板ヘルニア」の診断で今月末まで休職することになったのですが、医師からは自宅療養で良いといわれました。試用期間が終了したばかりなので、欠勤扱いにはなると思うのですが、傷病手当などの手続きは出来るのでしょうか?出来るならば手続き方法も教えてください。

  • 傷病手当について

    友人のダンナさんですが、私鉄バスの運転手(公務員)です。 腰痛がひどく(椎間板ヘルニア)傷病手当を受けています。もうすぐ2年になります。しかし、友人が言うには「ダンナは糖尿病にもかかっていて、足の指の壊死で、足の指を何本か切断して、まだまだ働けない。糖尿病で、後2年、傷病手当が受けられると思う。」とのことです。 最初、腰痛(椎間板ヘルニア)で傷病手当を受けて、次の2年は糖尿病で傷病手当を受ける、なんてことが可能なのでしょうか? それと、まだ会社に籍はある、というのですが、公務員ってそんなに恵まれているのでしょうか? 民間会社でも、そういうときって籍は確保されるのでしょうか?

  • 傷病手当を受けたいと思っているのですが

    傷病手当を受けたいと思っているのですが、有給も40日あります。 有給は全部もらえるかどうか分かりませんが、今まで18年働いて1週間くらいしか貰ってません。1年半前に椎間板ヘルニアになって無理して働いてましたが限界のようです。勤めている会社が大手に買収されて健康保険も10月から大手のモノに変わりました。 もう仕事は無理だと思うので傷病手当が終わったら辞めるつもりです。 傷病手当を受け始めたらすぐ退職する事は可能でしょうか? 仕事は12月31日までの予定です。 分かりにくいでしょうが、宜しくお願いします。

  • 傷病手当につきまして

    傷病手当につきまして、お詳しい方お願いします。 10月下旬より腰椎椎間板ヘルニア治療にて現在、休職中です。 少し調子がいいので働きながら治療に励める感じになりました。 今の会社への職場復帰が一番だとは思うのですが、転職することにしました。 転職先の入社日と今の会社の退職日について悩んでます。 自分としては2月入社と考えておりますが、 現在の会社に退職の意思を示した場合は、資格喪失になってしまうのでしょうか? 入社1年たっておりませんので、退職後は申請できないのですよね? 入院もしましたし、通院治療費もバカにならないので、 せめて1回分だけでも、傷病手当が受給できればと思ってるのですが。。。 傷病手当の申請書類は今病院に記入お願いしてます。 年明けに会社に送れると思いますが、手続き1か月以上かかるのでしょうか!? また、新しい会社にて再発することも考えられます。 同じ病名では、受給できないようですが、健康保険組合が変わってもそうなのでしょうか? よろしくお願いします。

  • 傷病手当のもらえる基準

    私は椎間板ヘルニアと診断されて痛いと思いながらもがんばって仕事をしています。たまに激痛がはしることもありますが歩くことは問題ない状態です。 仕事内容はデスクワークが主で重いものを持ったりということはないのですが、 このまま治療もせずにがんばって仕事をしていかなければならないのでしょうか? 今後仕事が忙しくなることがわかっているのでこれ以上がんばっていく自信がありません。 傷病手当というのをもらえるのであればしばらく休養しようと思っていますが、 もらうことは可能でしょうか? (がんばればがんばるほど周りからは平気だと思われるのもつらいです。)

  • 傷病手当金について

    同じような質問等がありましたら、すいません。表題の傷病手当金についてお聞きしたいと思い質問させてもらいます。私は、腰椎椎間板ヘルニアで今年3月中旬から会社を休み5月に手術し、6月いっぱい会社を休み7月に職場復帰しました。今回で、腰痛ヘルニア自体4回目の入院で、手術も二回目となります。今回の傷病手当の対象となる月は、4・5・6で、何故か今回は不支給通知がきました。1・2・3回目の申請は支給されています。理由を確認する為に、問い合わせをしてみると、以前(3回目)の手術後からの継続扱いとされていた為でした。3回目から4回目の手術までには2年半の期間があります。が、もともと腰痛持ちだったため、3回目の手術後は、月に5回程リハビリは続けていました。病院自体は、仕事の都合で手術した病院とは別の病院ですが、社会復帰もし仕事も普通にしていましたので、どうしても私には不支給通知が理解できないのでが、どうなんでしょうか?教えてください。

  • 治療中で傷病手当給付中に別の病気発病

    傷病手当給付中に別の病気の発病をしました。 去年9月に椎間板ヘルニアの手術をして2週間ほどで退院、その後11月末まで会社に勤めていましたが、椎間板ヘルニアが再発し安静、再手術、療養してました。 病気の治りが悪いので8月に再検査した所別の箇所に病巣が見つかり、要手術が1箇所、時間の問題で手術が1箇所で社会復帰はしばらく出来そうにありません。 10月の末には会社の規則により退職をします。(会社には19年ほど勤めました) 本題ですが、去年の9月より傷病手当を頂いており受給の終わりは3月末です。(1年6ヶ月) 8月に見つかった病気は別の病気なので新たに傷病手当の受給が可能らしいのですがこの場合3月まで待って新たに受給開始の方が良いのでしょうか? それとも退職すれば新たな病気による受給資格はなくなるのでしょうか? 手術待ち療養が長期になりそうなので出来るだけ受給期間が長くなるような方法を知りたいです。

  • 傷病手当ての条件と失業手当の条件

    週4日のバイトで、働いています。 今年6月より、病院で腰椎椎間板ヘルニアと診断され、寝ることしか出来なくなりバイトを休んでいます。 今月でバイトを辞めようと思っていますが、 病気では失業手当はでないと知りました。 その場合、傷病手当というのは出るのでしょうか? 病院の診断では、3年ほどでよくなる。。。というのですが 3年も働かずにいれるわけもないので・・・ バイト先の支払い明細書では、雇用保険料と住民税のみ支払われています。 バイトの給料がなくては、生活が苦しいので、すぐにでも支給して欲しいのですが・・・ あと、関係ないかも知れませんが、 今は一人暮らしなのですが現住所が実家になったままです。 (一人暮らしの家も実家も同じ市内ですが・・・。) 手当の支給の際に実家だとネックになったりしますか?

  • 傷病手当金について

    傷病手当金の申請について教えてください。 6月下旬より首と肩、腕の痛みしびれにより休業しております。 2年位前に一度、頚椎のヘルニアと診断されそれが原因であると判断し自宅で療養しておりました。 その後7月27日に病院へ行き8月1日付けで2週間の診断書を書いてもらい通院しています。 会社から傷病手当の申請をするので医師に必要事項を書いてもらうよう指示され記入してもらいました。 以下その要約です。 初診日7月27日、発病6月27日頃、就労不能と認めた期間7月27日~8月12日 上記のような場合医師が就労不能と認めた期間の分しか手当ては支給されないのでしょうか? よろしくお願いします。

  • 傷病手当ての質問です

    傷病手当は遡ってもらえるのでしょうか?  例 10,11,12月頃から鬱が原因で出勤もいったりいかなかった。 1月にはいってから病院に行き鬱の診断を受けました 診断では去年の10月頃から発症していたといわれました。 この際はどうなるでしょうか?