感謝の気持ちを込めた退職挨拶メールを送りましょう
- X月末で退職させていただくことになりました。本日が最終出社日となります。これまでのご支援に感謝の気持ちを込めて、退職挨拶メールを送りましょう。
- XX年X月末に入社し、約X年半の間、主に□□□関係の業務を担当してまいりました。お世話になりました。
- 留意しなければならないのは、メールでの退職挨拶は手短かつ丁寧にまとめることです。直接お礼申し上げることが難しい場合でも、感謝の意を伝えることは大切です。
- ベストアンサー
退職時の挨拶メールについて。
退職時の挨拶メールについて。 英語に翻訳お願いできませんでしょうか。 この度、X月末で退職させていただくことになりました。本日が最終出社日になります。 お世話になりました。 XX年X月末に入社し、約X年半の間、主に□□□関係の業務の仕事をさせていただきました。 本日までに業務で関わった関係部署の方々には、 ご迷惑をおかけしたことも多かったと思いますが、 いろいろとサポートしていただき、支えていただき、本当に感謝しております。 お世話になった全ての方々に直接お伺いして、ご挨拶申し上げるべきところですが、 略儀ながら当メールをもってお礼方々ご挨拶申し上げます。 今まで本当にありがとうございました。 最後になりましたが、皆様のご健康、ご活躍をお祈りしています。
- fgisogsg0ig25
- お礼率0% (0/6)
- 英語
- 回答数1
- ありがとう数4
- みんなの回答 （1）
- 専門家の回答
質問者が選んだベストアンサー
=============================================== I will be retiring from <<会社名>> at the end of <<X月, April, May など>>. Today is my final day at the office. I joined the company in <<XX年X月 例：August 2002>> and have now worked here for <<X>> and a half years, working mostly on work related to □□□ and other business affairs. I'm sure I have caused a number of problems for all those I have worked with in the past, and I am very grateful for all the support you have provided to me over the years. If it were possible I would have liked to contact each and every person whom I have worked with in the past, but there are far too many of you and so I have decided to send this mail out to thank everyone instead. Thank you very much for everything. I hope that everyone stays well and wish you all the best of luck in the future. ===============================================
関連するQ&A
- 退職時の挨拶メール
こんにちは。 会社を7月31日で退職することになり、お客様に挨拶メールを出したいのですがその前に有給消化が残っています。 7月21日から出社しなくなるのですが、お客様に退職の挨拶メールをいつ出すかのタイミングがわかりません。 実際は退職日に出すのだと思いますが、そうすると21日から31日までの間に会社に連絡があるかもしれません。 そのため、20日には出すのが普通なのでしょうか？ それとも退職をする31日にメールを出すのが普通でしょうか？ また、社内でも挨拶をしようと思っていますが、20日に挨拶+菓子折りで、31日に改めて挨拶をしに出社する必要はあるのでしょうか？ もしくは、20日は簡単な挨拶で、31日に菓子折りを含めた改めた挨拶をしたほうがよいのでしょうか？ 検索をしたのですが有給に絡む質問が載ってなかったので質問させてください。 よろしくお願い致します。
- ベストアンサー
- その他（就職・転職・働き方）
- 退職の挨拶、メールについて
このたび4月10日をもって退職することとなり、お世話になった方々や関係者の方に退職の報告をメールにてしようと思います。（会って挨拶ができる方にはもちろん会いに行きますが） そこで、今回体調不良にて退職をするのですが、挨拶のメールには体調不良などは書かないほうがよろしいでしょうか？ 退職後は療養し、仕事を探す予定なのですが、可能ならば同業で仕事がしたいためつながりを残しておきたいのが本音です。 なのでメールには 「退職後はしばらく体調を整えるために療養し、英気を養うつもりでおります。もし何かございましたら下記までご連絡下さい」 とでも書こうと思っています。 このようなメールを出すことは非常識でしょうか？ 一身上の都合ですと状況が見えてこない部分もあると思いますので何か良い文章等あれば教えていただければと思います。 また、退職の挨拶メールはいつ送るのが良いのでしょうか？退職日ですと返事が見れない可能性もありますし・・・ ご回答宜しくお願いします。
- ベストアンサー
- 転職
- 退職時のあいさつについて
お世話になります。 会社を退職するにあたり、社内にメールで退職の挨拶を送りたいのですが、適当な言葉が分かりません。 本来であれば皆様一人一人に 直接ご挨拶申し上げなくてはならないのですが、 ○○○○○ メールにて退職の挨拶と代えさせて頂きます。 上記の○○○○○の部分に何をいれたらよいでしょうか？ 『失礼ながら』ではおかしいでしょうか？ よろしくお願いいたします。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 退職することの挨拶
よろしくお願いします。 建設業界にて働いており、業務は主に客先で作業をしています。 この度、自社を退職をするのですが、所属部署の上司などに メールで「お世話になりました」の挨拶を送るか、悩んでいます。 実は昨年に過労で業務を休んだ際に、その上司などから罵倒され、 それ以来、今の客先に送り込まれたまま何も連絡もありません。 管理から放置された状態で、上司の業務評価も投げやりなものでした。 そういった意味では、良くない終わり方かもしれません・・。 ※私も退職することをその上司に相談せず、人事に直接申し入れをしました 仮にこういった状況でもきちんと挨拶の対応するのが 「大人の対応」でしょうか？。 仲の良い同僚にだけ挨拶のメールをすることも考えていますが・・。 変なご相談ですみません、ご意見を頂けると幸いです。
- ベストアンサー
- 社会・職場
- 取引先への退職のご挨拶 タイミングと方法について
今月末に現在の職場を退職することになりました。 その際お世話になった方・取引先へのご挨拶について教えてください。 (1)時期： ご挨拶は最終出社日でよいのでしょうか？ （有給消化があり、末付け退職ですが26日が最終出社日） (2)在職中の挨拶方法： 近隣の方は直接伺い（留守の場合はメールにて）、 遠方の方はメールでご挨拶と引継ぎ担当者の紹介を予定しております。 メールだと失礼になりますか？お電話の方が良いのでしょうか？ (3)退職後の挨拶方法： はがきにて自宅の連絡先を入れた挨拶をお送りしたいのですが、 (2)のメールを送った後なので、少し重複してしまいます。 おかしいでしょうか？ 退職後も引き続きお付き合いをしたいので、うまく個人の連絡先を 伝える良い方法がありましたら教えてください。 （引継ぎ担当の紹介がある為、退職前にメールを送るよう会社より指示があります） (4)同僚へのお礼時期 菓子折りを渡す予定です。 最終出社日26日または末日（ご挨拶にのみ伺う）だと どちらがよいのでしょうか？ 初めての退職でわからないことだらけですが、社内外には大変お世話になったので、感謝の気持ちを伝えたいです。 よろしくお願いいたします。
- 締切済み
- その他（ビジネス・キャリア）
- 退職予定なのですが、挨拶状についての質問です。
初めて質問をするのですが回答宜しくお願い致します。 タイトルにも書きましたが来月末日を以って退職する事になりました。 （独立の為の退職になります。） 在職期間も、あと一ヶ月になるので 取引先等で係わりのあった方々に『退職の挨拶状』 を送りたいと思いサイト等で調べてみたのですが在職中ではなく 退職後に挨拶状を送る。と記載されていました。 私自身の勝手な考えでは 在職中（来月の初め）に退職（来月末日で一身上の都合で退職）の 挨拶状を出すつもりでおりました。 理由は *お世話になりました。の気持ち *取引先等の方々へ後任者の紹介と周知 *後任者への業務等、円滑な引継ぎ... が大きな理由です。 退職後の挨拶状だと取引先等、先方の方々に大小係らず 迷惑や混乱を招きたくないと思っての考えです。 今の職場に不利益や業務妨害をするつもりは、まったくありません。 私が退職した後の後任者への負担を少しでも少なくしたい。 と思っての考えだったのですが、間違いでしょうか？ これらに詳しい方、経験された方、サイトに誘導してくれる方が居りましたら 出来るだけ詳しくアドバイスをお願い致します。
- 締切済み
- その他（就職・転職・働き方）
- 出産に伴う社外への挨拶文についてご教授願います
出産に伴う社外への挨拶文についてご教授願います 出産に伴い、来月から有給消化、そのまま産前産後休暇、育児休暇に入ります。 お世話になった社外の方への挨拶文を考えています。 もともと退職予定でしたが、ギリギリになって産休、育休を取得することになりました。 会社との話し合いで、育休明けは現職復帰ではなく、他部署に配属することになりそうです。 また、訳あって育休を取得することは公にしないとなりました。 ・退職という言葉を使えない ・育休取得を公言出来ない ・現職復帰ではない このような状況で、社外の方に対しての挨拶文で「 」のところをどうすべきか悩んでおります。 どなたかご教授をお願いいたします。 --------------------------------------------------------------- いつもお世話になっております。 ○○会社の△△でございます。 私事で大変恐縮ですが、○月×日（）より「 」ことになりました。 在職中、皆様には一方ならぬお世話を賜り、また、ご指導、ご厚情いただきまして誠にありがとうございました。 本来でしたら皆様一人一人に直接ご挨拶へうかがうべきところですが、略儀ながら書中をもってお礼かたがたご挨拶とさせていただきます。 今後の業務に関しましては、以下の者が担当させて頂きます。 引き続きお引き立て下さいますようお願い致します。 後任 ： ○○部 △△△△ メールアドレス ： ×××＠□□□.co.jp 電話 ： ○○-○○-○○ 末筆ではございますが、貴社の発展と皆様のご健康、ご活躍を心からお祈り申し上げます。
- ベストアンサー
- その他（ビジネス・キャリア）
- 退職する際の挨拶何を言えば良いか悩んでいます
転職するので現在の職場を退職することになりました。 一緒に働いてきた仲間に挨拶をするのですが、どのようか挨拶をするのが良いか言葉が思いつきません。 『⚪︎年間お世話になりました。これから更に業務が忙しくなると思いますが皆さんがんばってください』 っと言った挨拶をしたいのですが、頑張って下さいなんて言い方は変ですし困っています。 アドバイスお願いします。
- 締切済み
- 転職
- うつ状態休職中の退職挨拶について
けじめのため、身辺資料の整理や簡単な引継ぎのため明日出社予定です。 （退職日は今月末です。） 休職中の出社ですので、要件が済み次第、上司に報告して退社して良いのでしょうか？ また、退職理由内容が傷病休職中の依願退職ということで、直属の上司やその上役や特に付き合いのあった同僚のみに状況は報告しております。 ただでさえ久々の出社で今から緊張している状態なので、それ以外の同僚の方々に挨拶をしていく余裕はとても無いです。 最低限、メールだけでも挨拶をすべきでしょうか？また、後日菓子折りを上司経由で配って頂くということも問題ないでしょうか？ どなたかご経験等おありの方、ご連絡お願いします。
- ベストアンサー
- 社会・職場
