失業保険給付について

質問

昨年の1月に3年勤めた会社を退職し、失業保険の手続きをしないで、貯金でなんとか3月まで過ごしました。運良く、4月に就職できたのですが、あまりにも過酷な労働時間（休みが月に3日程度）の為に、今月で退職を決めました。失業保険の受給資格はさかのぼって計算できると聞いたのですが、このような私の場合はどうなるのでしょうか？とてもレベルの低い質問をお許しください。正直申しまして失業保険じたい、詳しくしりません。宜しくお願いします。

回答No.4

hamugen · ベストアンサー

失業給付の支給を受けられるのは離職後１年間なので、昨年１月に退職された会社の分では、支給を受けることができなくなっています。

４月に再就職された会社で雇用保険に加入していれば、新しい受給資格ができている可能性があります。受給資格は一般被保険者の場合、１４日以上勤務した月が６ヶ月以上なので、会社が手続きを怠っていると資格がないことがあります。雇用保険加入の有無はご自分で確認することができますから、ハローワークに相談されるといいと思います。詳細は参考ＵＲＬをご覧ください。

前職での雇用保険は、離職後１年以内に雇用保険の再加入がなかったので、被保険者期間の通算もできなくなっています。残念ながら、今回の離職に伴う所定給付日数の基礎となる「被保険者であった期間」には算入されないだろうと思います。

また、自己都合退職なので通常は７日間の待期期間のあと、３ヶ月間の給付制限があります。離職の直前３ヶ月間に月４５時間以上の時間外労働等があれば、「特定受給資格者」として、事業主都合と同様の取扱いになる場合があります。参考ＵＲＬの中の「特定受給資格者」の説明をご覧ください。

参考URL：

http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h3a.html

お礼

とてもわかりやすい、回答ありがとうございました。早速相談してみます。労働時間が1日14、５時間は当たり前でしたので、その旨も相談してみようと思います。本当にありがとうございました。

回答No.3

kobalt

現在勤務している会社で、６ヶ月以上の雇用保険加入があれば、失業給付は
受けられます。

> 早速明日に手続きしてこようと思います。

今の会社が退職前なので、離職票がないのではないでしょうか？？？
前の会社の離職票で仮受付ができるのか、問い合わせてからのほうが
無駄足にならずに済みますね。
ちなみに離職票は、退職して最後の給料が出てから１週間ほどしないと
発行されません。

また、離職票には自己都合でも、労働条件に係る重大な問題として
認められれば、待機期間が短くなることがあります。
私も自己都合でしたが、完全に会社との契約が違っていたことから
１ヶ月待機で給付が始まりました。このあたりも相談してみると
いいと思います。
だからといって、必ず給付が早まるという保証があるわけではありませんが。

お礼

相談してみるだけしてみようと思います。とてもわかりやすい回答、ありがとうございました。

回答No.2

Pinball

前の会社は３年、今の会社は９ヶ月ですので、
通算しても５年未満ですので、
受給日数は、
５年未満　で９０日になると思います。

今の会社だけでも１年未満で９０日になると思います。

参考URL：

http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h3a1.html

お礼

ありがとうございます。早速明日に手続きしてこようと思います。すぐに働きたいのですが現実は厳しいですね。失業保険がもらえるとしても4ヶ月目以降ですよね、きっと、私は・・自己都合ですし・・

回答No.1

Pinball

１、離職日２００３年　１２月２６日とします。
２、そうすると、離職日の前１年間
（２００２年１２月２７日から２００３年１２月２６日まで）に貴殿の場合は
、賃金支払の基礎となった日数が14日以上ある月が通算して6ヶ月以上あり、かつ、雇用保険に加入していた期間が満6ヵ月以上あるので受給資格はあると思います。

前の会社というより今の会社であると思うのですが。

お礼

ありがとうございました。失業保険を当てにはしませんが、というより、もらえるまで何もしないでいるということができないため、アルバイトしながら見つける方向でいます。ですが、念のために手続きだけはしようと思います。
本当にありがとうございました。