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配置転換による処遇について

工場の作業員(交代勤務)として入社して一年後に、私が以前システム関係の仕事をしていた事を会社が知り本社へ日勤で配置転換となりました。そして2年が経ったのですが、いまでは私がほぼ一人でサーバーの管理や基幹システムの管理をし、メンテナンスも行っています。今まで会社にシステム管理者はおらず、メーカーまかせになってました。そこで最近気になったことは私の処遇(給与面)が以前の作業員のままになっている事です。この2年間の実績をみても周囲の人からシステム管理者として認めて頂いているのですが、社員台帳の業務種類の欄も「事務」となってました。今までに会社からは何の説明もなく、私もただひたすら仕事に専念してきたので何も言ってきませんでした。今後、私は処遇改善を求めて交渉する事は可能でしょうか?よろしくお願いします。

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回答No.1

交渉は自由なのでどうぞ。 ただし、システム管理者の処遇が良い会社は少ないので、 結果がどうなるかわかりませんが

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