これは法に触れるのでしょうか

質問

昨日http://okwave.jp/qa/q6733541.htmlを質問させていただきましたが，
夜中，私の知らないところで友人２人（法学部出身）で、

彼の今までの出来事を書いて，いくつかの証拠もあるので
代理人をつけて何件かで告訴する予定だと。
その前に，彼と言う人間を理解いただきたいと言うことと，
刑事告訴となると，そちらの会社にも迷惑になると思うので
告訴前に，事実をお話しして，できれば社会的な解雇相当の処分などを考慮してもらえないか・・・
この内容は事実だから，匿名で出してますがもし処分をしていただける場合
この投書の存在を知ったら，彼女に復習などあるかもしれないから，
本人には，この投書があったことは会社の方でとどめてほしい。
これは，内容証明でも，法的な効力があるものでもなくて全て事実を
告発投書と言う形で送ってる旨を記載して，
刑事告訴するまで少し時間を空けて会社の判断を待ちますと。

彼らの言葉の端々から書いたので，実際はもっと達筆に
丁寧にわかりやすく書いているとは思いますが，
このようなものを、男の会社のオフィシャルの問い合わせメールフォームから
送ってしまったらしいのです。

あくまで，クビにしないどどうするなどの脅しとうは書いてなく，
メールフォームから
彼の今までの行いと，家族が刑事告訴を考えてること，
これらを知ってもらって会社からの、解雇相当の処分は無理かと・・・
１度送っただけなのらしいのですが，これは法に触れますか？
被害者が自殺未遂にまでなって，周りもヒートアップしていて先走ったようです。

どうぞ，アドバイスお願いします。

回答No.7

noname#154725

変なことばかりする子供の悪戯みたいなことをするご友人たちですね。
解決の方法を間違えているのではないでしょうか？
会社とプライベートは関係ないですし、この内容でどんな証拠があろうと刑事告訴ができるのかもまったく怪しいです。
該当する刑事告訴とは何か書くべきではないでしょうか？
証拠があってもなくても同じではないでしょうか？

ご質問は大事なところになると、友人が・・・とお逃げになってますし前の質問も締め切らないでお礼もしないで質問を繰り返すよりはなぜ確実な弁護士に相談しないかわかりません。
おかしな法学部の人が吹き込んでいるのでしょうがまともな弁護士なら相手にしないでしょう。
いい加減このようなことに加担しないほうがよいのではありませんか？

きちんとした会社が匿名できたメールを相手にしませんよ。
一般的に匿名で、一方的に処分する会社があると本気で思っているのでしょうか？

>１度送っただけなのらしいのですが，これは法に触れますか？
一度でもされたほうが動けば誹謗中傷は罪になりますよ。

刑事告訴になっても会社員はそのまま処分保留です。
刑が確定してからの退職です。

私には質問者さんやお友達の非常識さのほうがおかしいと感じます。

回答No.6

noname#252929

会社はそんな物が送られて来たって、単純に無視するだけです。

匿名の投書なんかより、本人との信頼関係を優先します。それが会社と言う物です。
ですので、そんな物で解雇などしませんし解雇理由にもなりません。

ただ、本人に対する迷惑行為は成立しますし、会社に対しても業務妨害になる可能性が有りますので、警察に被害届を出される可能性は有ります。

当然ですが社内でその人に確認はあるでしょう
場合によっては会社の法務担当の弁護士を紹介する若しくは会社の弁護士をつけてくてその投書に対して被害届を出す事になるでしょうね。
当然ですが投書の関係者は探す事もできる内容ですので、

当事者がわかってる物を、匿名で送ったって意味ない物なんですけどね。

なぜ、自殺未遂になったのかなどは見て居ませんが、被害者が自殺未遂になられて居るのと、会社に対してその様な脅しを掛けるのは別の問題です。

解決方法の方向性を間違ってしまって居る内容ですね。

回答No.5

ojisan-man

その男は最低の男で、唾棄すべき奴ですが、残念ながら質問者さんや友人が望むような結果を得るのは難しいでしょう。

質問者さんの友人がした行為は会社側から見ると、

・匿名の投書がきたが実名でないし単なる中傷かもしれない
・文章からそれなりに事情は読み取れるものの、真偽のほどは分からない
・仮に本当だとしても、それは男のプライベートなことで会社とは何の関係もない
・刑事告訴されたとしても、逆に男が勝つかもしれない（男は無実）

というふうに考えるでしょう。
ちゃんとした会社なら、「このような投書が来る以上、男の素行に問題がありそうだ。だからこれからは要注意社員として見る必要があるものの、たちまち会社の規則に違反したわけではないし、今すぐペナルティをかけることは出来ない」と判断するでしょう。

またこのメールを本人に見せて内容の確認をするかどうかは分かりませんが、もし見せたとすれば当然男は彼女側からの「嫌がらせ」と取るでしょう。
結局友人の法学部出身者がしたことは、何の効力も無い嫌がらせメールを送って混乱を広げただけで、何の解決にもなっていない、言わば小学生が先生に告げ口したのと同じことをしただけです。

一方、本当に裁判で争う気があるならそれは十分可能ではないかと思います。
結婚前提で何年間も交際し、多額の資金援助を得た上妊娠までさせているのですから、この重大な裏切り行為に対して損害賠償請求は可能と思いますよ。

ただし何度も裁判所に足を運び、場合によっては男と直接対峙する場面もあるかもしれませんが、友人にそれだけの気力があるかどうかが問題です。

回答No.4

toteccorp

気持ちは分りますが、やられたらやり返すのは人としてどうかと思います。
会社も解雇するべきではありません。不当解雇になるでしょう。
良く分かりませんが名誉毀損になるのでは。
彼女は同意して生活していた。
彼女は彼を愛していた。
妊娠も彼女の希望だったとか。
彼への復習よりも、壊れた彼女を支える事が良いかと。
彼女の自殺未遂は彼女の心の問題だと思います。
彼が自殺したとしても解決はしないかもしれません。
彼女は今でも彼を愛しているのではないですか。
彼を説得した方が良いような。
彼女は復讐や告訴を望んでいるのでしょうか。
余計彼女を悩ませてしまうのでは。

回答No.3

datchi417

＞この投書の存在を知ったら，彼女に復習などあるかもしれないから，本人には，この投書があったことは会社の方でとどめてほしい。

これは、無理ですね。
投書があれば、会社側は本人に「こういうことがあったのか？」と聞き取りをせざるを得ません。
その時に誰から聞いたというのを言わなくても、関係者から流れたというのは分かりますので、被害者とその周りの人間が疑われるのは間違いないです。

あと、民事上の争いであれば懲戒処分はまずしないでしょうから、刑事事件になってからの処分となります。
ということは、まず刑事告発して警察に動いてもらわないとどうにもならないでしょう。

で、今回の会社宛の文書ですが、脅迫までにはならないですが、強要に近いことはしてますよね。
でもまぁ、これで刑事事件になるようなことはないでしょう。

回答No.2

cyclops56513

裁判をしようと思えば十分出来るレベルだと思います。

ただ、結審でても裁判所には拘束力が無いので、被告側が逃亡すれば回収できないと思います

結果、合法すれすれににいくしかないかと思われます
ただ、後々あなたが厄介事に巻き込まれるのは覚悟しないといけません

弁護士次第で一応は慰謝料などは立件、請求は出来ますが、本人が逃げてしまえば
どうしようもありません

フリーランスのトラブルシューターに依頼するしかないです
世の中には白い世界、黒い世界、グレーな世界があります

自分があなたに近しい立場で相談を受けたら、その男の会社に乗り込みますね
あとは金策させてこちらが回収で解決です

回答No.1

noname#152316

＞これは法に触れますか？
かなり、難しいと思います。
腹が立ちます。
　弱い立場の彼女を守る機関や仕組みが今の日本には無いように思います。
　　モラルも有りません。

　　　　法治国家もなく、族長統治用ですね。

”境○界騒動”○を抜いて検索かけて見てください。
地域を挙げて不正の隠蔽をして、最後は警察の判断にゆだねています。

警察は担当者を私に会わせないで時効を待つようです。

　　小さな犯罪も、子どものころは、お巡りさんの存在は大きかったのですが、
　法に触れるかは、お巡りさんが動くかどうかに変わったようです。