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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：唐突なんですが、困っています。）
未成年の給料管理について困っています
このQ&Aのポイント
- 給料の一部が差し押さえられる状況で悩んでいます。最初は積み立て金として約束されたのに、いつの間にか強制貯金のように差し押さえられるようになりました。
- 未成年である私の給料の管理について、社長は親の管理下にあると言っています。私は積み立て金の差し押さえを止めてほしいと頼んでも聞いてもらえません。未成年であることと労働者であることの関係について知りたいです。
- 未成年でありながら労働者として働いているため、給料の管理は自分にあるのではないかと悩んでいます。社長は未成年だから給料の管理は親にあると言っていますが、それは本当なのでしょうか。
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質問者が選んだベストアンサー
未成年者でも、給料は管理は相談者さんになります。 これは、社長の間違いですから「貯金額」は最初の金額に戻してもらうべきでしょう。 親権者の管理は、給料には及びませんから「改善要求」をしても駄目なら「労働基準監督署」に申し立てして、警告を出してもらうのがいいでしょう。
お礼
ご明確な回答ありがとうございます。 やっぱりそうですよね。いくら未成年とはいえ…。 早速、ご指摘の通り相談させてもらいますね。