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明日、仕事に行きづらい…
GJ-Officerの回答
役人です。質問者さんのお書きになった文章を信じるならば、その上司には 資質に問題があると思います。まず、労働組合に相談してください。組合が なければ、都道府県が設置している労働者支援事務所に相談してください。 あと、人事部署でも見る人は見ています。パワハラ上司を放置していると、 その企業のコンプライアンスが疑われ、会社全体の業績にも関わってきます から、まともな企業であるなら、その上司を排除するはずです。必要以上に 自分を責めることなく、お医者さんにかかって、診断書をとってください。 私も人事部署にいたときに、ある部局にパワハラ上司がいて、そこの職員の 士気に影響が出始めていたので、手続をふみ、その人を外郭にとばしました。 参考URLは私が住む県の労働者支援事務所です。まずはお住まいの都道府県に お問い合わせになってみてください。その上司が改心するのを願っています。
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お礼
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