就業規則

質問

会社の就業規則で2ヶ月前に届出を出してくださいと言われ1月31日で退職しようとし11月30日に出しましたが3月31日まで続けろと言われました。先日の回答の中に2月1日以降出社しなくてもいいとありましたが何も言わず出社しなくても大丈夫でしょうか？
以前私の会社の社長は「もしとんずらしたらどこまでも追いかけるしおのれの家まで行ってしばき倒すからな」と言われましたが大丈夫でしょうか？

回答No.2

password

残りの年休が20日以上あるので
１ヶ月前から出社しなくて良いのでしょうね。
気になるようなら、有給取得依頼をキチンと提出するべきでしょう。

補足

私の会社では有給がないって言われたのですが有給は基本絶対に
ありますよね。
たぶん会社側が認めてくれないと思います。

回答No.1

mat983

＞2月1日以降出社しなくてもいいとありましたが何も言わず出社しなくても大丈夫でしょうか？

会社がこういう約束をした以上は大丈夫です。
また、１月３１日には上司に対し挨拶するでしょう。
気にしすぎです。
また、法的にも退職の意思を示してから最短で２週間で辞められるとあります。
労働者は守られています。

補足

それでは家まで押しかけるというのは脅しですか?
1月31日に挨拶しにいっても間違いなくきれると思いますが
大丈夫でしょうか？