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出産手当金は受給できますか？
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こんにちは。会社でギリギリ出産手当金が出るようにと逆算して、加入の手続きをしたのですが、その時言われたのは、（社会保険労務士さんより言われました）出産手当金は産休に入る前にもらっていた６ヶ月分の給料が基本になって計算されるので、通常は６ヶ月の明細が必要だ。最低でも３ヶ月ないと出ないと言われました。よって産休に入る３ヶ月まえから加入しました。社会保険事務所に問い合わせをした方が良いように思われます。 出産手当金の基本になる、産休前の給料明細等が必要と思われるのですが、そのあたりがどうなのか？ですよね？
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支給されます、被保険者期間が問題になるのは「資格喪失後」ですので。 ただし加入前である期間に「産休」がある場合は事業主の証明（労務に服さない）が取れないわけですからその分は受給することはできません。 ただし現実問題としてそういう人を雇うでしょうか・・・、思い切り余計なお世話ですけど。
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