会社の６０周年記念行事について。

質問

弊社は、中小企業で社員５０名前後の会社です。
５０周年のときは、得意先や仕入先を呼び１５０名くらいで、祝賀会を開き記念品を配ったようです。

さて、６０周年記念はどうしたらよいものか・・・。

景気が悪い中、あまり派手なことはしない方がよいとおもうのですが、かといって何もしないのは寂しいですし。
総務として案を考えるようにいわれたのですが、ナイスアイディアが浮かびません。費用をあまりかけないで、どのような事ができるか。アイデアをください。
よろしくお願いします。

回答No.2

DIGAMMA

こんにちは、

　６０年、キリの良い様な、そうでないような微妙な数字ですね。

　本来、こういう年には「６０年の社史」とかを配ばるのが妥当ですが、５０年でやってしまったでしょうか？（どのみち、今からじゃ編集が間に合いませんね）

　個人的希望は、年齢や役職に関係なく「金一封」ですね。最低３０００円は必要かと思いますが、４５万になりますね。（カミサンに小遣いを握られている者にとっては、これが一番うれしいのですが...）

　まあ、現実的なアイデアとしては、「未来のわが社」とかというタイトルで「６０周年記念論文募集」とかを行い、最優秀者等に記念品と金一封を渡すとかが良いと思います。

　あとは、土地があるなら記念樹を植えることぐらいかな？

御参考になれば幸いです。６０周年おめでとうございます。

回答No.1

noname#13890

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