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扶養の範囲内か正社員か？
himanekoの回答
- himaneko
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ちょっとした補足なのですが。。。 otenkiさんは現在、フルタイムのパートさんなのだと思います。 もし正社員にしてもいいよと会社が言うのなら、この際、それを受けるのもいいかもしれません。 (30代になったら、さらに正社員になるのは難しいし) というのは、やはり一般的に「正社員」のほうが安定してると思うからです。 また、国は今後、パートにもきっちり税金を課すし、社会保険も加入させるつもりのようです。 扶養控除もなくなるでしょう。 これでは、パートのうま味はない！ 「正社員」と同様に金を徴収されるのに、扱いが社員以下では、働き甲斐がないのでは？
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