pu-tann の回答履歴

何が普通ってないとは思うのですが・・・義母の連絡の頻度ってどれくらいですか？ 私の場合ですが・・・ 主人は3人兄弟の末っ子で姉はバツイチ・シングルマザーで別居、兄は遠方勤務で別居。 義母と義父は離婚しています。 正直、近くに住んでいる主人に依存していると思いますが主人の親なので何も言えず我慢してしまっている部分もあります。 ちなみに義父・義母・義姉共に車10分圏内に住んでいます。 義母以外は主人・私も含めて車に乗ります。 主人とはかなりの頻度で電話連絡をしているようです。 『○○を買ってきた』等で週に1～2回実家に寄っているようです。 『○○ちゃん、（嫁の私）子育て大変だから』という理由で主人の洗濯や主人の食事の用意などを買ってでたりします。（もちろんお断りしてますが・・・） 主人と義母の関係はどうでもいいというと冷たいかもしれませんが正直血の繋がっていない私にはわからない部分もあるだろうと思うのであまり気にしないようにしてきました。 ただ子どもが生まれてからは特に・・・週に1度は孫に会いたいとのことで主人が出勤前に連れて行き、退社後に迎えに行く。 それ以外に主人だけで週に1～2度は顔を出しているのに私の方へは毎日電話があります。 内容は一方的に子どもの様子や私の様子など事細かに聞いてきます。 多い時は一日に3度、4度かかってきます。 どこかに買い物に行けば『今薬局だけど何かいるものある？』とか・・・数十分後には『今スーパーやけどバナナ安いから買っておこうか？』とか・・・ とにかく何度も電話があります。 買い物を頼むことはまずありません。 子どもを抱えて買い物も大変な時は私の実家も近いので手伝ってもらったり、ちょっとした買い忘れは主人に頼みますし。 何より『買っておくから今日仕事帰りに○○（主人）に取りに来さすわ』となるし・・・ 義父も週に2回我が家に来ます。主人の仕事中です。理由は私の子育てが忙しいから上の子だけでも連れて近所の公園に連れていくよということなので非常にありがたいのですが公園から戻って1～2時間は滞在しますし正直気を使いますし私にとっては頻度が多いと思ってしまいます。 できれば月1位にしてもらいたいです。 主人とは仕事の休みが合わないので義父と子どもたちを会わせようとすると私が取り持たないといけないのは解っているのですが・・・・ 義姉もしょっちゅう来ます。義姉は気も合うしそこまで気を使うほどでもないので構わないのですが当日約束、30分後来る・・・とかが多く・・・ とにかくみんなマイペースで・・・あまりこちら側の都合や気持ちを配慮してもらえてないような気持になってしまいます。 義父母共に一人暮らしですからさみしい気持も解ります。大切な主人の家族ですから仲良くやっていきたい気持ちが前提です。 でも・・・いつまでたっても気を使ってしまうし何より頻度が私のペースから言わせてもらうと多い！！ 干渉されるのも嫌です。 事細かに出かける場所から子どもが何時に寝たとか何を食べたとか毎日のように聞かれるのも疲れます。 けど主人にそれをうまく伝えることができません。 それとなく伝えても全く伝わらないしハッキリ伝えても悪口のようにとられるのか険悪なムードになったり、うまく伝わったかな？と思うと『お母さんもさみしいと思う。気を使わせてごめんね。』と言うだけで気持ちは楽にはなるのですが現状は変わりません。 結婚ってもちろん相手の家族も含めて結婚だと思います。 G・Wやお盆・お正月には主人の本家に必ず子どもも連れて泊りで帰ります。 主人は非常に忙しい仕事で1日中家にいる日はまったくありません。 唯一連休があるG・W・お盆・お正月（それも2～3日）ですら主人の実家で過ごしています。 結婚してから3年になりますが家族水入らずで丸1日過ごした日は多分1日か2日です。 それ以外にも食事に一緒に出かけたり等もできるだけ義母を私の方から誘ったりもします。 それでもそれ以上に求められています。 妊娠中に私が入院などで帰省できないときは主人にはお見舞いも来てほしかったけど主人だけでも、と帰省させています。 私なりに気も使っているし義父母の気持ちになって接しているつもりです。 が・・・年々家庭に入り込んでくるような気さえしてしまいます。 長々と愚痴になってしまいましたが・・すいません。 距離感、どのように保てばいいのでしょうか？ 主人に気持ちの伝え方、上手な方法があればアドバイスいただきたいです。

こんにちは。結婚して一年、 最近一戸建てが完成し、 車2台分のスペースの庭を持て余しております。 少しでもローンにあてようと近所の方々へ 駐車場貸し出しを考えてます。 都内なので1台分2～3万はとれると思いますが 0歳と1歳の子どもがいる中、何かしら悪影響はないでしょうか。 単に出入りしづらいとか、使用者側から考えるとこどもが育つといただずらされそうとか あるでしょうが、今思いつくのは少し出入りしづらいこと位なんです。 音は恐らく気にならないと思います。 （今の一戸建ての造りはほぼ外音シャットアウトですし） 経験者の方、そうでない方どちらでも結構ですので 見落としているデメリット等がお気づきでしたら お聞かせ頂けると嬉しいです。どうぞよろしくお願い致します。

男性が８割の職場です。 例えばなのですが、女性が管理職になれば その女性は、来客や社員へのお茶くみをしなくて良いと思いますか。 ちなみに、私より先輩の方はみんな管理職ですので、 男性も女性も私より後輩（年上もいます）です。 来客が来ても知らん顔の後輩に、イラつくことがあります。 ご意見いただければ幸いです。

自分の実家の横に住む50歳の主婦、高校生2人の子供がいます。 同居していた姑が一人の方が気楽だからと姑の実家に帰り、 そして主人もボケかけている母を看ないと（亡くなった父が主人に母を頼むと約束したから）と実家に帰りました。こちらには1週間に２度位ご飯だけ食べて帰ります。 姑は、主人が夜泊まりに来てくれればいいと言います。 同居解消してからは、姑には平日は宅配給食を取ってもらい、土日曜日に私がおかずを持って行き掃除洗濯しています。 私も主人が姑を看ないといけないのは解っているので、この通い婚を受け入れないと、と思う反面 姑のせいでみんな仲が悪くなり腹が立ちます。又自分が姑を追い出したと世間の人に取られたくない気持ちがあります。 後義姉（主人の兄嫁）から「面倒をみると約束しておきながら、最後まで面倒みていない」と言われ、主人に何故このようなことを言われなければならないかと愚痴った所、喧嘩になり、主人は別れるからと帰ってしまいました。 両方の母をみていこうと同居したのに、出ていかれたのは姑です。姑か自分の母かどちらか選ばなければいけないなら、私は自分の母をとります。 私の考えは間違っているでしょうか？

年末、お正月がきてほしくない嫁です。 同居で頑張っていらっしゃるお嫁さんには申し訳ないですが、、、 姑の食事を月～金曜までは給食をとってもらい、土、日曜に作り持って行き、掃除洗濯をしています。 12／29～1／3まで給食会社がお正月休みのために作って持っていかなければいけないです。 姑の家と私の家は自転車で20分位の距離なので持って行けないことはないですが、年末の忙しい時期になんだかなぁ～と思います。 以前姑と同居していたため、姑の部屋もあるので、この期間だけこちらへ来て貰えないか？主人に聞いても、気を使うから食事を持ってきてほしいと言います。主人はお正月も仕事で忙しいので私が持っていかなければなりません。 又今喪中のため、お節料理を作れないですし、姑の好き嫌いが激しいため、毎回何を作って持って行こうかとても悩みます。 年末もお正月もきてほしくない方おられますか？

２０代、彼氏なし、女性です。 普段は会社員ですが、会社以外で楽しく遊べる人も近くにおらず、 毎日寂しい日々を送っています。 今日は休日でしたが、起きたら夕方４時半でした。 途中何度か目が覚めるのですが、やることが無いので二度寝、三度寝を繰り返します。 寂しくて仕方なかったので、最近趣味のサークルに入りました。 月に１，２回ですが楽しく過ごしていて、そこで知り合った男性に 好意を持たれ、一時期仲良くメールなどしていましたが その人がとても自分の好みではないことから、相手に悪いと思い 連絡をこちらからやめようかと思っています。メールをしているとそれなりに心が癒され 寂しさも紛らわされたのですが・・・ 私は最近までずっと彼氏と一緒に行動しており、 数年の交際の後に振られてしまったので、一人でどうして遊んだらいいのかわかりません。 また、一人で行動することが急に寂しくもなり 少しの外出も一人ではできません。とにかく寂しいのです。 メールや電話ができる人がいないことが寂しいのです。 ずっとこんな状態が続きそうで怖いです。 仕事以外はずっと寝ています。寝てばかりです。 こんな状態から復活された方、いらっしゃいませんか？ どうにかしたくて困っていて、質問させていただきました。 なにかアドバイスいただけると、本当に助かります、 よろしくお願いします！

「skype」の復旧が、明日の朝という話をネットで見かけます。 ソースはどこなのでしょうか？ 探しましたが、見つかりません。 以下、skypeの公式サイト ・日本語ブログ　http://blogs.skype.com/ja/ ・英語ブログ　http://blogs.skype.com/ ・Twitter　http://twitter.com/#!/Skype http://okwave.jp/qa/q6400688.html

現在出産後８日目の女の子がいます。 既に年子で２人目をと考えていて、 今度は絶対に跡取りになる男の子がほしいのです！ どなたか産み分けで成功された方いましたら、是非教えてください！！

妊娠中の妻が家事を怠ります。 改善案を下さい。 結婚7ヶ月で、私は33歳の会社員（ハードな仕事で23万）残業あり、9:00～21:00まで。 妻は妊娠3ヶ月、31歳の会社員（事務で16万）8:30～17:30まで。 家の決め事は下ですが、最近破られます。 １．惣菜、レトルト、冷凍は禁止。 ２、夕食は最低、メイン、副菜2皿、汁物、白飯を出す。 ３．弁当は毎日作る。冷凍は禁止。 ４、夕飯は一緒に食べる。 ５、毎日掃除。 昔の妻の1日は下の通りです。 6:00　妻起床。洗濯干し、朝食、弁当作り、食器洗い 7:30　妻出勤。 8:00　私を電話で起こす。（私は8:30にゴミ捨て後出勤） 19:00　買い物をし妻が帰宅。洗濯の取り込み。朝食の食器を洗う。 19:30　夕食作り～21:00 21:00　洗濯物畳み、掃除、30分休憩 22:00　私が帰宅し二人で食事。　 23:00　私が入浴中に妻が食器洗い 23:30　妻が入浴し風呂掃除 24:30　30分ほど会話し寛ぐ 25:00　二人就寝 しかし妻は妊娠後、下のように変わりました。 6:30　妻起床。洗濯干し、朝食作り　→　遅く起き、弁当はたまにしか作らない 7:30～19:00　昔と同じ行動。 19:30　夕食作り→気分悪いと2品ほど減る。 21:00　妻が先に食事。掃除や洗濯畳みは３日に1回、しない日はソファでゴロゴロ。 22:00　私が帰宅。私が温め一人で食事。 23:00　私が入浴中に妻が食器洗い 23:30　妻が入浴し風呂掃除 24:30　30分ほど会話し寛ぐが、妻はウトウトする事が多い 25:00　二人就寝 以前から、ゴミ捨てをしていたにも拘らず、最近は妊娠を理由に、更に手伝いを頼まれ、夕飯も自分で温めています。 また、気分悪い日は、私が食事中にソファで休憩する事、弁当がない日がある事も許しています。 大変だろうと、寛容で協力的だったのですが、それが甘えを助長させたようです。 最近は口を開くと「疲れた、気分悪い、眠い、仕事の愚痴」ばかり。 妊娠を理由にした甘え、サボリがひどくなりました。 仕事はできて、家事は手抜きは主婦の自覚に欠けています。 そのうち仕事も辞めるかもと不安もあります。甘やかしすぎたと反省してますが、解決方法が浮かびません。 女性誰もが経験する事を理由に甘える妻に、どのように言えば効果的でしょうか？ お知恵をお貸しください。

来週、結婚式（私が花嫁です）があるのですが、 先日妊娠が発覚しました。 披露宴の日は5週6日目になると思います。 もう当日を迎えるのみの状態なので、 今更日程の変更などはできませんが、 妊娠初期の披露宴で気を付けるべきことや、 こうしたらいい等アドバイスをおねがいします。 披露宴はウェディングドレスの後色打掛でお色直しをします。 2次会もドレスで予定しています。

水ぼうそう　おたふくのワクチンは子どもの頃に一度打つと何年間も有効なのですか？ 一度打つと一生水ぼうそうにはかからないのでしょうか？

新卒の就職活動時のESで「当社に入社してやりたいことは何ですか」という項目の回答に苦しんでいます。どんな風に書いたらよいかで苦しんでいます。 「チャレンジ」というのは自分が希望している職種に就いた時に、チャレンジしたいことを書く」という解釈で良いのでしょうか？ 自分はちなみに経理・財務・経営管理の事務系総合職を希望しています。 事務系の職種以外興味が持てないため、自分の希望している職種(経理・財務・経営管理)の範疇内で書いています。 何に苦しんでいるのかというと、経理・財務の仕事がその会社独自の処理や手続をやるわけでもなく、上場企業でなくても中小企業でもやることは基本的な所は一緒にも関わらず、『チャレンジしたいことを書け』と要求されていることです。 例えば、同じ業界内では有名な上場企業と世間で超有名な上場企業との経理の仕事は、上場している企業に求められる有価証券報告書作成・IR開示などはどこも一緒なはずなので、その企業独自の経理というものは存在しない気がします。 例えば上場企業内での経理を希望している場合で、全ての企業がチャレンジしたいことを書かせられる時にどうやって違いを出すのですか？ 客観論で構いませんので 教えて下さい

12月から転職したのですが、今回初めて経理になりました。といってもたくさんあるテナントの売上を管理する仕事で、経理みたいなことはひとまずはしません。 私は今まで一般事務や営業事務しか経験がなく、簿記も資格は３級しかないです。二日目にして何の説明もなく難しい会議にいかされたり、わたしが理解できないような高度な内容の資料作りを頼まれたり、作業としてはできても意味が解らず不安でいっぱいです。自信作った資料なのに、内容はまったく理解できないのです。周りは頭がいい人やばりばりできる人、資格がすごい人ばかりで、自分は足手まといにしかならないんじゃないか？と思います。あまりに頭も気も使うので突然眠気が襲ってきて座っていても倒れそうになったりします。 めちゃくちゃ薄給ですが、やりがいがある仕事なら皆文句言わずにやるもんでしょうか？ この不景気に仕事があるだけましなんでしようが、どうしても賃金に大する努力を考えたら、報われてない感じもします。 私はこの先どうあるべきでしょうか？

先日、パートを１日で辞めました。 理由はかなり重労働なわりに時給が７００円代で安いことや ほとんど半日仕事と聞いていたのですが、行ってみるとフルタイムだったこと。 たまたま多く仕事が来たということですが、なんとなく不信感でいっぱいにんりました。 仕事内容も、聞いていたよりハードに感じ 次の朝起きたときには筋肉痛がひどくてどうしても行く気になれず 電話でお断りしてしまいました。 このような場合、１日分の時給は貰えないと思ったほうがよいのでしょうか？

結婚して何年か経ちますが、これまであったいろいろな出来事で、夫の事を軽蔑してしまいます。 子供の為にもそれではいけないと思いますし、夫も離婚したくないと反省して、治す努力をしてくれています。 私も夫の良いところを見ようと努力しているのですが、どうしても過去に受けた暴力や暴言を思い出してしまい、例えば夫が誰かの悪口を言っただけで、過剰反応し（本人には言いませんが）器の小さな人間だからと心の中で割り切っています。 きっと、夫も同じように私を否定しつつも、前向きに解決したいと思っていると思います。 最近は喧嘩をしなくなりましたが、夫婦の負のスパイラルに入っている感じです。 ２人ともそれをわかっていて、なんとかしたいです。 喧嘩のない、穏やかな生活を何年か続ければ、回復していくのでしょうか？ ベテランの夫婦にアドバイス頂きたいです。 よろしくお願いします。