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怖くて分かりやすい説明が出来ないがも知れませんがご了承お願いします。 ヤフオクで4カ月くらい前に取引していた落札者からトラブルがありこちらで質問したのですが（申し訳御座いませんが過去質をご覧ください。） 突然昨夜私の出品した商品に質問欄から脅迫メッセージのような内容がきました。 以下その全文です。 質問1 :3月 19日 23時 36分 投稿者：***/ 評価：新規 以前、不良品のiPhoneでお世話になり7000円損したので近いうちに他の垢でお礼させていただきます。よろしくお願いします。 そして2つ目が以下になります。 かなり古い垢ですと本人認証や評価制限などスルーします。　誠実な対応しなかった罪を悔い改めるが良い！ 怖くて何をされるか寝れなくなり質問させて頂きました。 どうかお力をお貸しください。

チューリッヒ自動車保険 事故起こしても人が来ないので 電話対応とのことですが 相手との交渉とかは自分でやるということなんですか 相手の過失は10とか自分で よく分かりません 自動車保険

今年1月～8月までのパート収入100万 （↑主人の社会保険扶養に入ってます） 10月から個人事業主になった場合 ＊－＊－＊－＊－＊ 1. パート期間・個人事業主期間２件を確定申告することになりますよね。 2件の総収入が年間収入となり申告するのですか？ （バラバラだったらそれぞれで還付金が出るんじゃないかと） 2. 今年1月～8月までのパート収入100万・ 単純に個人事業主の売り上げが12月までに30万～あった場合、 年間収入は130万となるので 主人の扶養を外れないといけなくなりますか？ （青色申告をすると65万の控除や経費の控除等あるので そうなると130万の壁は超えないので 主人の扶養に入っててもいいのかなと） 3. そもそも主人の扶養内に入ってる個人事業主の場合、 自分で社会保険に入る手続きをしないといけなくなるタイミングは 売り上げ－諸々の控除＝130万超えてる場合 ↑この認識ってあってますか？ ＊－＊－＊－＊－＊ 自分でいろいろ調べたもののこのパターンが分かる記事が見つからず、、 むしろ記事によって書いてることが違ったりして困りました。 できれば「本当に詳しく間違いないお答えができる専門的な方」に ご教授頂ければ幸いです。

家を購入時の営業担当に嘘をつかれました。（購入時の営業担当はもう辞めています）書面の画像を添付します。 営業担当が、落雪は大丈夫、迷惑をかけた場合、対策の「ゆきもちくん」を設置する、という約束が嘘でした。左側がその約束の書面です。 その事で、支店長さんが親切に詳しく書面を作成して教えてくれました。2枚目がその書面です。嘘の約束だった事がわかりました。 営業担当の嘘のせいで設計に承認しました。毎年雪が降れば隣の家の敷地に落雪して、隣の家の一部を壊しても、修理も対策もしてくれません。 支店長が良い人で書面まで作成して元社員が責任を負うものだと教えてくれました。修理と対策工事に費用がかかります。どうやって元社員に責任を負ってもらえば良いのでしょうか？意見を聞かせていただきたいです、よろしくお願い致します。

『ろくな死に方をしない職業』って どんなものがありますでしょうか？ (詐欺師のような明らかに悪事をなしている職業ではなくて、 「確かに法律違反ではないけれどこの人は・・・」と言えるような職業です。) 私の思いつく範疇では、 ・金貸し ・不動産業者　理由：土地を巡る人の欲をいじる職業というのもあります ・海運業および船主業 ＊契約を盾に法律の狭間を狙って常に誰かに金銭を要求する色合いが濃い職業に共通なのかなあ、と思います。 (その契約も「気づかないお前が悪い」と言わんばかりやり方で締結する場合が多い) それでも世の中に必要な仕事ではある、とも思いますが。

現在３０代男性会社員です。 あと１０年したら自営業である親の会社を口酸っぱくしていわれています。しかし、私自身あまり気が進みません。 きっぱり断りましたが怒り気味に無理にすすめてきます。 理由は以下の通りです。 以前両親(会社勤めの経験あり)の職場で金を横領するパートの人間がいました。しかし、「その子にも将来があるから・・」と警察に相談せずスルー。 「どこの会社でもそんな人いるから」と、お金の管理がいい加減。 そもそも、労働基準法に関すること(傷病手当や残業代に関する法律)があやふや。両親と労基に関する法律を会話しても「そんなはずはない(何かの間違いではないのか)」の一点張りで会話がままらない。 私の会社や以前勤めていた会社にも会社の金を盗む行為をしてきた方がいました。それを例にとり注意をしました。 私が「盗んだ人以外にその人間を管理している人にも管理責任が及ぶからそんな考えはよした方がいい。俺も管理責任で色々大変だったこともあった(傷病手当を申請した経歴もある)」と説明しました。 そうすると、両親から「それはあなたの経営者が責任とるのであって、あなたが心配することじゃない」などと急におこりだし聞く耳をもたずでした。 何とか納得させる秘策はあるのでしょうか?

僕が原付スクーターで信号待ちをしていて青になったので前の車（先頭車両）が動き出すと同時にウインカーを出し左折 前の車が異常に速度が遅かったため僕は曲がり切ったら追い抜く気でアクセルを開けましたが、その直後前の車が右に膨らんでコンビニに入ったため僕が減速しきれずリアバンパーに衝突して、僕は転倒しました 衝突後運転手が出てきて無言でバイクの下敷きになってた僕のバイクを起こしてくれて歩道まで移動させてくれました 一息ついて、状況確認 バイク側は衝突したと思うフロントフォークが塗装剥げしているが、凹み等は見られない 車側は衝突したタイヤのすぐ横のリアバンパーの爪が外れていたが押し込んだらしっかりハマったのでお互いケガも無く、僕は連絡先を教えてワンコールしてもらいその場は収まりました 警察も呼ばず、当方も相手もドラレコ等でチェックもしてないです 後日連絡が来て ディーラーに点検してもらった結果バンパーを止めているボルトが欠陥してボルトを固定している穴も折れていた という事でバンパーを丸々交換するからと２０万円を要求されました 僕にその金額は用意できず、現時点で用意できる８万円を提示しましたが、多少の時間はかかっていいから２０万一括を要求されて無理である事を伝えると 以下のやり取りをしました ★相手　→　自分　 任意保険は？　→　入ってないです お金を借りれないのか　→　自己破産しているので無理 親にお金を求められないのか　→　絶縁してるので・・・ ダブルワークとかしてみればいいんじゃないか？　→　病気で身体が弱いのでできれば無理はしたくないです ★自分　→　相手 毎月２万ずつ支払ってもいいですか？　→　多少は待つけど半年もかかるのは納得いかない、それとなるべく1回で払ってくれ 板金屋とかに頼むのは無理か　→　俺が自分でぶつけたならそれでもいいかもしれないけど、ぶつけられて板金屋に行ってくれっていうのは納得いかない、それに板金屋に直してもらうというのが絶対嫌だ 保険会社に出してもらうのは？　→　なんでこっちが保険使わなきゃいけないんですか？仮に保険を使ったとしても上がった保険料はどうするの？ というやり取りが行われています 現在進行形です 意見ください 補足して欲しい情報があれば回答にコメントで送ります

6月から急遽本社に異動を命じられました。 本社というのが栄転には程遠く、1日中社長がターゲットを見つけてはフロア全体に聞こえる声で怒鳴りつけているようで元本社の職員からご愁傷さまですみたいなことを何人にも言われ、そもそもが社長のパワハラが原因で2か月で新人が4人近く辞めたことが私の異動の原因のようです。 でも実際にパワハラを受けていないのにパワハラの宝庫ってだけではどうすることも出来ません。 住めば都かもしれないことを期待して出勤するしかないでしょうか？

夫（英会話講師）の勤め先のスクールがコロナで経営不振となり、先月パートタイムへの変更か退職どちらか選択してほしいと打診されました。パートタイムの条件は週15時間程度で生活していけるものではなく、また話し合いの中で、退職を選択した場合は失業保険がすぐおりるよう必要な手続きは何でもすると言われ、退職を選択しました。 いざ本日退職日となり、ついさっき退職証明書を見たところ、自己都合と記載されており目を疑いました。理由は、パートタイムを打診したが本人の了解が得られず退職に至ったとありました。 これでは失業保険がおりるまで3ヵ月待機しなければならないということですよね？ どうにか変更出来る方法はないのでしょうか？ 子供達を抱えてどう生活していったらいいのか、途方にくれています。

ケースワーカーによると、賃貸契約と同時に火災保険に加入しているので、支給条件を満たしてないと説明を受けました。 基本は支給されると生活保護情報サイトには書かれています。 賃貸は41000円の1R、管理費5000円は自腹で、火災保険料は2年で15000円です。 支給される条件は、'住んでから火災保険に加入する事'だったのでしょうか？ ケースワーカーが同じ回答しかせず、詳しい説明がありません。 詳しい方や当事者の方、原因の心当たりがありましたら情報よろしくお願いします。

交通事故の追突により、むちうちになりました。介護士をしています。現在、事故に合ってから、3週間経ちました。ＭＲIで頸部に三箇所、腰部に二箇所、神経を圧迫していることが分かりました。いまだに痛みがあり、通院していますが、休みたくても、医師からも仕事に出てみてはと言われ、会社からも、仕事に復帰して欲しいと言われています。治るのか、不安も強く、今後、どうなるのか、精神的にも病みそうです。 補償は、いつまでしてもらえるのか、不安ですが、私のような場合、どうなるのでしょうか。

弁護士委任してます。 先に労災12級認定されました。 いまから被害者請求で自賠責に申請します。 担当弁護士が交通事故専門として依頼しましたが、 どうもよくわかってないみたいで、被害者請求に事故証明書はいるのかな？とか言い出しました。 (絶対必要なはずです) 次に 先に申請は労災先行をして、等級が決まったらその認定書を自賠責診断書に添付して送ります、と以前は、話していたから、労災からの支給決定通知をコピーして持って行ったら、これは認定書じゃないです、ああもういいです、申請したら自賠責には労災の認定結果はわかるようになってますから、と言われました。 (その後に支給決定通知が認定書になるのを労基に確認しました) 本当に添付しなくても、自賠責で労災12級認定されたとわかるのでしょうか？ その場合同じ等級になる確率は低いですか？

こんにちは。 先日事故に遭い、相手の保険会社からの割合について疑問があり、相談させてください。 片側三車線、１番右はバス優先道路（バス停あり）、私は真ん中直進走行、相手は左車線にいました。 左車線は左折専用レーンで、事故の時、赤信号で直進のみ矢印信号がでており、私はそれを確認しつつ、交差点へ入ろうとしていたところに真横から車に当てられました。 相手は左折専用レーン、黄色線の車線変更禁止場所で出てきました。 ウインカーは出していたとのことですが、それが本当なら信号を見ていたときに私が気づくはずですが、出ていなかったように思います。 車線変更する直前に出して、当たったのではないかと思います。 車が発進してきたのも見えておらず、ぶつかってから車が出てきていたんだという事がわかりました。 私の車は左前のタイヤから後部座席ドアまで傷だらけと凹みありで左ドア下のバンパー？は外れて止まるまで引きずって走行しました。 相手は停車後すぐに謝りに来て、『見えていなかった』『急に出てしまった』『保険で支払います』とおっしゃっていました。 翌日、相手の保険会社から連絡があり、詳細を伝えたら、過失割合は9:1とのこと。 当日、相手が100％認めていたし、車線変更禁止場所での突然の車線変更、ウインカーもずっと出していた訳でないのに、何故私が１割負担するの疑問です。 走行中だから0ではない、予期すべきと言われました。 交差点へはいるたびに、ブレーキをかけて減速し、左右から車線変更車がないか確認したらよいのか？と聞いたら、そうです。と。 車線変更禁止場所での車線変更は許容されるということかと聞いたら、違反ではあるが一定数そういう人もいるので自分が注意すべき。と。 真横からでてきた車に対し、どう対処したら良かったのでしょうか。 急ブレーキを踏む？ 右レーンへ確認もできないまま車線変更する？ 出てきた車の上部を飛ぶ？ 回避は不可能であったはずです。 相手の方は見えていなかったと非を認めているのに、こちらに過失があるのは納得できません。 みなさまなら、どう対応しますでしょうか。 お力添え頂けたら幸いです。

会社にバレたくないってだけで 籍戻せ、籍もどせば、家いなくたっていい。別居でもなんでもいい とまで言ってくる元旦那。 やっと保険証の扶養を会社に返したものの バレるんじゃないかと毎日毎日電話。 会えばあったでキレ携帯投げつけられる。 そんな人とまた籍戻すなんて考えられません。子供の扶養さえもまだ元旦那で入ってるのに。 毎日精神を病んでるメールに電話。それでいて、やらせろと言ってくるのです それもやめてと言う私の声は無視、自分の心配しかしていない 誰に助け求めればいいのか… 何か方法はないでしょうか。 相手は会社に離婚バレなきゃそれでいいみたいなので…いろんな機関に電話して調べる日々。 こちらから個人の情報を流すことはないから離婚がバレることはないと言われる。 それを信じるしかないのかな？ この先の人生どうしたらいいのだろう…

今年の夏に交通事故を起こして示談中なのですが、対応があまりにも悪すぎるので乗換を考えているのですが、可能でしょうか？ 被害者は私で、コンビニの駐車場から出発しようとした際に交差点をショートカットしようとした車にぶつけられました。 ですが、私の担当の方がやたら相手の話に共感してしまっていて話が全く進みません。示談中でも違う保険会社に示談そのものを引き継いでやってもらうということは可能でしょうか？ ※会社は変えず担当者を変えるのはなんだか信用できないので無しで。

相続人４人いずれも姉妹を持つ長男が夫々の姉妹を受取人にし、長男が個々に４つの保険を契約し、その生命保険の合計額が非課税枠・限度額の２０００万円以下の場合でも課税対象になるのでしょうか。仮になった時の税額基準はどの程度なのでしょうか。

車の接触事故をしました。 相手がセンターラインからはみ出してきたため接触しました。 保険会社から、過失割合5：５と連絡がありました。10：0は難しいにしても納得できません。 一般的にどのくらいでしょうか？ よろしくお願いします

5年前ほど前に信用していた友達から通帳を見せたらお金あげると言われて見せてそのまま通帳が帰ってこなくて新しく別の通帳を作りに銀行に行ったら凍結されていることを知りました。それから何回か通帳作りに銀行へ行き、時間がかかると思ったら警察がきて5.6人に囲まれて疑われました。そして群馬にある警察から被害がきてたらしくて話しましたが話聞いてくれませんでした。それから仕事ができていなくて困っています。仕事するにも今では口座振込が多いですし、当時の私にはどういうことなのかさえも考えられない年齢でした、もうこれからずっと新しく作ることは出来ないのでしょうか、

美容外科でのトラブルについて相談させてください。 20代女性です。 昔から顔の一部分にシミがあり、ずっとそれがコンプレックスでした。 3年ほど前に大手のクリニック(s南美容外科)にカウンセリングに行ったところ、 このレーザーはシミヤニキビ跡に効くので回数はかかりますが綺麗になりますよ！と先生に言われ、そのレーザーを契約しました。 何回コースか色々選べたのですが、5回コースを選びました。 そして5回終わりましたが、気になる部分のシミは全く変わっていない…。 再度先生に相談したところ、回数が必要だからもう少し続けるように言われたため、また5回コースを契約しました。 これと同じことを繰り返すこと5回。 合計5回コースを5回契約しました。 かなり日数をかけました。 すると先日、よく担当してくれる看護師さんが、 このシミが気になって通っていただいているのに全然取れないですね…先生にもう一度相談します？と言われたのでまたまた先生のカウンセリングを受けたところ、 うーん…このシミは普通のシミじゃないかもしれないのでこのレーザーじゃこのシミは取れないですね。これ以上続けても取れないです。 と言われてしまいました。 何人かドクターはいますが最初のカウンセリングからずっと同じ先生です。 最初はこのレーザーで取れるといい、途中でカウンセリングをしたら回数がかかるから(綺麗にしたいならまだ通わないと綺麗になれないと言うような言い回し)と言われ長期何度も契約していたのに、は？でした。 先生がこのレーザーで取れる、コースが終わってもまだ回数が必要だと言われたから契約したんですよ？と思い正直かなり不満でした。 ですが事を荒立てたくないためその場は何も言わずに、後日別の皮膚科に行って相談したところ、すんなりおすすめのレーザーを紹介されて、来月そのレーザーを受けることになりました。 そしてその新しい病院の先生に事の経緯を話したところ、 そもそもs南美容外科で受けていたレーザーはシミには効かない。ニキビ跡とかに効くレーザー。 それに普通なら5回コースが終わって取れないなら、普通はそれ以上は勧めない。噂は悪いことはよく聞くがあまりに酷すぎる。消費者センターに相談したらどうか？ と言われました。 私としてはずっとコンプレックスでどうしても治したいと思って、このレーザーが良いと言われたので治るのを夢見て通っていました。 ニキビ跡などは綺麗になりましたが肝心のシミは全く消えていませんし少しも良くなっていません。 私が契約したとはいえ、あまりにもひどいと思いました。 5回コースで約5万、これを5回。私には決して安い金額ではなくこのために頑張って働きました。 大手のクリニックなので弁護士がついていそうですが…これでクレームを入れて返金してもらったりは無理なのでしょうか？また、このことでクレームを入れるのはモンスターですか？ また、消費者センターに言ったらどうなるのでしょうか？ 皆様のご意見を聞かせてください。

私の以前の職場は給料が25日締めの翌月10日払いだったのですが 会社を11月25日付けで退職しました。 そこでなのですが最後の お給料は振り込まれますか？ あと 社会保険に入っていたのですが 最後のお給料から保険料は引かれるんでしょうか？ 宜しければお答え頂けると助かります。 よろしくお願いします。