労災について

質問

これからの以後に書いてある内容のアルバイトについていて、先日バイト中にすべり足を強く強打し打撲して歩けるのでこっせつはなさそうですが病院代もかかるしいっていないのですが、しかしハレと内出血が多いので足がパンパンであるきにくく
ゆっくり歩く状況のほどで以後にかいてある勤務条件でも労働者災害補償保険労災は適応できるのでしょうかね・・？会社の面接受けた方にきいたらアルバイトなのでないようにいわれたので・・・？じっさいどうなのかくわしいかたいたらおしえていただきたいのですが。アルバイトで仕事に就いていて、ましてや現在失業保険受給しながら訓練がっこういっていて、あまりはたらけないなかで
平日だけ１日１．５時間のときもあれば1.25だけとか１．７５時間とかで
平均すると１．５時間１時間３０分のしごとをしているなｋでのことでですが。きいたら無理と言われたので、まあ打撲の度合いにもよると思いますが・・。病院必要かどうかで、

まあしかしこの仕事規定では２時間契約で８５０円で自給まあ早く終わる時間もさまざまで平日のみで平均で１．５時間でしょうから、このような仕事でも労災受けられるのでしょうかね、法的に

しかし昨年の８．２０日ごろにはいって、現在訓練がっこう失業保険もらいながらいっているなかでの話で見て９月にテストがあり勉強のため平日９月は１０日ほど休み、１月もテストがあり１０日ほど休み、２月は介護じっしゅうがあり、２月３日から３月５日まで休んでこの間の平日、で、テスト悪くて再試験あり、勉強するためさらに３月７日から３月１５日まで休んだ次第でのことで４月７日ごろに要は大きい打撲してのことみて１週間ほどたった。まあこのような勤務状況のことで見てもですが適応できるのでしょうかね・・？
会社の方できないといわれましたが・・・？
そもそも労災とみとめらると病院代とか、あと何が保証されるのでしょうかね・・？規定２時間分の１７００円平日分もらえるのでしょうかね・・？
しかし補足で訓練がっこういきながら失業保険を受給していることも視野に入れてですが、条件付きで１日１９００円まで働いても受給額引かれないので、１７００円でみたら満額もらえる次第でも見てですが・・？
仮にこのような状況で受けられると見たら手続はハローワークとかでしょうかね・・？それとも管轄の基準監督賞ですかね
くわしい方いたら教えていただけると幸いです

回答No.2

buke7 · ベストアンサー

病院に行ってないと病院に治療費は出ませんよ
治療が遅れれば労災申請してもなぜ行かなかったのとなります
すぐに行くべきです

回答No.1

hiro_redsun

労災保険は会社が加入するもであり、その会社で働いている限り受ける権利がありますので、会社が労災を申告すれば、受けられます。労働者が申告に行くものでありません。会社が認めないときは、労働基準監督署に相談しましょう。労災で受けられる補償は色々あるので、お問い合わせください。