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会社に雇用保険のみに入ってもらうことはできますか？
doctorelevensの回答
手続きの話なら、 １．保険関係成立届（提出先：所轄の労働基準監督署） ２．概算保険料申告書 （提出先：所轄の労働基準監督署） ３．雇用保険適用事業所設置届（提出先：所轄の公共職業安定所） ４．雇用保険被保険者資格取得届（提出先：所轄の公共職業安定所） という流れで雇用保険と労働保険（労災）だけ出来ます。 社会保険と厚生年金は別の手続きなので。 ただし、「あなただけ」というわけには行かないので、関係者全員の手続きが必要になります。 雇用を証明する書類もいるし、やってくれるかどうかは会社に聞いてください。 「～しなければならない」とか「法的には～」という話なら、100%会社に相談です。 違法かどうかとかモラルがどうかなんて言っても所詮中小企業です。 ない袖は振れないでしょうから。 「なら働かなくていい」とならないことを祈ります。
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