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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：タイ就労者家族ビザ）
タイ就労者家族ビザの取得条件とは？
このQ&Aのポイント
- タイの就労者家族ビザを取得するには、家族がタイでの就労者に扶養されている必要があります。
- ただし、現在正社員で働いており、夫の扶養に入っていない場合でも、出産を控えており産休に入る予定であれば、夫の扶養に入ることができ、家族ビザの取得が可能です。
- もしも就労者家族ビザが取得できない場合、休職証明書などを提出してタイに長期滞在するための他のビザを取得することも可能です。
noname#152622
- アジア
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家族ビザは、就労する人との同居、家族は同居後にタイで就業しない前提です。 また、戸籍上の家族(妻子)であることも必要です。 上記がクリアであればビザを取得できます。 収入に基づく扶養は当年の収入によるものですので、将来(=来年)の扶養有無は、11月の年末調整、あるいは確定申告の時に決まる日本在住者のルールです。 海外赴任している場合、日本での収入がなければ、通常の場合日本に税金を納めません。(遺産相続や、株式投資等による収入があれば別。）
