年金の受給額

質問

年金の受給額の事についてなのですが
厚生年金をかけ続けている人がもらえる年金額の最高は
月額いくらでしょうか
いくらか以上だと掛け金は限度額になるので
もらえる最高額も決まっていると思うのですが
いろいろ探したのですがわからなかったので
ご存じの方がいらっしゃいましたらお教えください。
まさか月２億でも３億でも可能性としてありうるという事はないですよね？

回答No.1

aoba_chan · ベストアンサー

＞まさか月２億でも３億でも可能性としてありうるという事はないですよね？
ありえません。現時点で年金の算定基礎になる標準報酬月額の上限額は62万円です。また、標準賞与額の上限額は一回につき150万円です。

学生時代に会社を起こして、それからずっとこの上限額を超えるような収入を得ていたとして、年に３回、報酬のほかに賞与（賞与の基準が「３月を超える期間ごとに支給」となっているため）があり、これも150万円の上限額以上だったとします。その上で仮に50年間勤めたとします（20歳から厚生年金加入上限の70歳まで、という計算になる）。
とすると、算定基礎になる平均標準報酬額は、
（620,000円×600月＋1,500,000円×150月）÷600月
＝995,000円となります（「150月」というのは、賞与の対象になった月のこと）。
そうすると、報酬比例部分の老齢厚生年金の額（現行適用制度による）は、
995,000円×5.769／1,000×600月×0.985×1.031
≒3,500,000円
となります。
あとは老齢基礎年金相当分792,100円がプラスされるので、大体理論上の上限数値は420万円位になりますかね。

なお、給料の再評価や物価スライドは全く見込んでいませんので。
初めて試算してみましたが、こういうシャレ結構好きです。

お礼

早速のご回答ありがとうございます！！

ものすごく納得しました。
標準報酬月額上限額は５９万円だろうと思っていたのですが
やはりそこからして違ってましたね、お恥ずかしい。
とても参考になりました、この度は本当にありがとうございました。

回答No.2

walkingdic

制度上ありえる最高額ということでしょうか。
仮に１６才から勤務（平成１５年度以降）して、等級が最高等級であり、かつボーナスも限界まで貰うとすれば、月給６２万以上、ボーナス１５０万以上となります。制度上このボーナスと月給を合わせた平均標準報酬月額は８０万になります。（ボーナス３回とすれば９９．５万まで計算上は行くけど、上限の８０万に引っかかるはず）

あとこれを何歳まで貰うのかなのですけど、、、、今の制度上は７０歳まで加入できるので、加入年数は７０－１６＝５４年が最高になります。（７０歳以上も任意加入できますけどそれは除外します）

それで試算しますと、概算ですが３００万／年になります。（これに加えて老齢基礎年金=約８０万／年）

合計すると約３８０万／年ですね。

厚生年金までですとこれが最高額レベルです。あとは企業年金や厚生年金基金などで上乗せすることになります。

お礼

早速のご回答ありがとうございます！！

ものすごく納得しました。
標準報酬月額上限額は５９万円だろうと思っていたのですが
やはりそこからして違ってましたね、お恥ずかしい。
とても参考になりました、この度は本当にありがとうございました。